【课程介绍】一场突如其来的疫情,打乱了所有人生活和工作的节奏。居家隔离抗疫,正式上班日期未定,收入减少,花销增大,焦虑烦躁,压力山大,疫情后市场遭遇剧烈洗牌,企业经营困难重重,面对变革,我们该如何与压 [查看详情]
更新时间:2020-03-25
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立即报名培训时间: 2019年9月21-22日(2天) 培训地点: 北 京培训费用: 3980元/人;学习卡4张/人(含课程、教材、资料、午餐、茶点)培训对象: 运营经理、运营主管;人力资源经理、主管;培训经理、主管等【课程背景】 [查看详情]
更新时间:2019-08-13
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立即报名学习家庭教育基本原理,家长教子基本能力,家长教育误区,家庭心理健康教育,家庭教育现代化发展战略,人才教育与成长,家庭教育指导师使用技能课程,成功宝典致胜秘诀 ,问题孩子个案指导,现代家庭教育咨询指导, [查看详情]
更新时间:2017-06-06
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立即报名培训时间:2018年4月27-28日(2天)培训地点:上海【课程背景】自20世纪中叶至今,人工智能虽快速发展,受一些受理能力的问题仍备受争议。但近五年的大数据量增长,alphago打败围棋大师,无人机技术,无人驾驶汽车技 [查看详情]
更新时间:2018-03-16
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立即报名企业人力资源管理师是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。1、**一级 企业人力资源管理师:(1)连续从事本职业工作19年以上。 (2) [查看详情]
更新时间:2017-05-24
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立即报名企业人力资源管理师是指从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。1、**一级 企业人力资源管理师:(1)连续从事本职业工作19年以上。 (2) [查看详情]
更新时间:2017-05-24
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立即报名培训目标:1.阐明成人学习的特点与企业培训的基本原则;2.阐明培训课程需求的分析方法,并掌握两种主要方法;3.说明培训课程设计的原则与方法,并掌握培训大纲与教案的编写技巧;4.掌握培训授课的准备技巧、内容组织 [查看详情]
更新时间:2015-12-02
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立即报名绩效考核、薪酬激励、人才招聘培训都是房地产企业人力资源管理工作中核心的核心,特别是一套好的绩效和薪酬管理制度,能够正确衡量员工的贡献,激发员工的工作潜力,不断提升个人绩效,进而推动企业绩效提升。 丁老 [查看详情]
更新时间:2016-01-27
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立即报名提示一:如果你正在忍受着因为口才不好,沟通不到位,表达不得体,导致人生处处碰壁的痛苦,请你务必认真看完这个网页!提示二:请关上门,来阅读一下的内容,不要有任何打扰!因为这可能是一生中最重要的决定! 您 [查看详情]
更新时间:2014-01-08
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立即报名演讲与口才一二三级综合班还有谁最迫切需要,解决当众发言紧张怯场心理,改变大脑一片空白,语无伦次的尴尬现状,实现在不同场合,面对不同观众,针对不同主题轻松自如的表达自己的思想!开课通知:本月课程已开始, [查看详情]
更新时间:2015-08-22
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立即报名开课时间: 7月18-19日【课程概述】一个很有价值的信息为什么成稿给媒体后没引起任何反响?究竟媒体人眼里是怎么衡量和判断新闻价值的?到底什么样的稿件会让*喜闻乐见?如何看待企业内刊的核心及定位?基于定位 [查看详情]
更新时间:2013-09-29
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立即报名[长宁区]上海市信息技术培训中心SAP HR培训SAP人力资源顾问培训 [查看详情]
更新时间:2013-06-21
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立即报名《北京社会保险实务精解》期待您的参与!徐秋瑶主讲一、【培训主题】北京社会保险实务精解(从人力资源实际工作角度)二、【培训日期】9月26日-9月27日上午:9:0012:00下午:13:0016:30三、【培训地点】海淀四、 [查看详情]
更新时间:2012-09-17
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立即报名课程主讲师资:蓝海时代首席培训师秦月*单元、 (一)? 1、 失落感大,害怕打 2、 div 3、 拒绝太多,受到打击大,心理承受力不够 4、 对方问的问题无法回答 (二)/div第二单元、轻松约见顾客 头脑风暴: 我为什 [查看详情]
更新时间:2012-11-09
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立即报名课程背景:无论是政界领袖奥巴马、克林顿、朱镕基,还是商界领袖柳传志、马云、牛根生、潘石屹,古今中外99%深具影响力的成功人士都是善于公众演讲沟通的大师!专业演讲已成领导和管理工作的一部分,演讲也是职业人 [查看详情]
更新时间:2012-11-09
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立即报名课程地点:上海主讲讲师:Carolyn Miao课程日期:2013年8月30-31号(周五-周六)课程价格:2800元(含教材、茶点、午餐、税金等费用)课程对象:企业总经理、各*直线经理、人力资源经理、招聘经理及工作中经常需 [查看详情]
更新时间:2013-06-27
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立即报名恒企财务实战管理*于2012年3月成立,是恒企教育集团旗下专门开发大型财务实战课程的品牌,*坚持以教、学、做合一的理念,以*、力行、合作、发展为宗旨,致力于建设一个国内领先的专业财务*,为广大职场 [查看详情]
更新时间:2013-07-06
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立即报名2012年5月4日国资委、财政部联合发出通知,要求*企业两年内全面完成内部控制体系建设。通知要求,建立内部控制体系,要提高企业高级财务经理人和一般财务人员以及总经理、业务人员等在企业内部控制方面的实务操 [查看详情]
更新时间:2012-07-06
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立即报名举办时间:(第217期)2012年07月06-08日深圳(第218期)2012年07月20-22日上海 (第219期)2012年08月03-05日北京(第220期)2012年08月17-19日深圳 (第221期)2012年08月31-9月2日上海(第222期)2012年09月14-16 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名举办时间:(第217期)2012年07月06日深圳(第218期)2012年07月20日上海 (第219期)2012年08月03日北京(第220期)2012年08月17日深圳 (第221期)2012年08月31日上海(第222期)2012年09月14日北京 (第223期)20 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名举办时间(第217期)2012年07月07日深圳(第218期)2012年07月21日上海 (第219期)2012年08月04日北京(第220期)2012年08月18日深圳 (第221期)2012年09月01日上海(第222期)2012年09月15日北京 (第223期)2012 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名举办时间:(第217期)2012年07月08日深圳(第218期)2012年07月22日上海 (第219期)2012年08月05日北京(第220期)2012年08月19日深圳 (第221期)2012年09月02日上海(第222期)2012年09月16日北京 (第223期)20 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名举办时间:(第217期)2012年07月06-07日深圳(第218期)2012年07月20-21日上海 (第219期)2012年08月03-04日北京(第220期)2012年08月17-18日深圳 (第221期)2012年08月31-9月1日上海(第222期)2012年09月14-15 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名举办时间:2012年07月07-08日上海2012年07月21-22日北京 2012年08月04-05日深圳 2012年08月18-19日上海2012年09月01-02日北京 2012年09月15-16日深圳 2012年09月22-23日上海2012年10月20-21日北京 2012年10月27-28日 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名举办时间:(第108期)2012年07月07-08日上海 (第109期)2012年07月21-22日北京(第110期)2012年08月04-05日深圳 (第111期)2012年08月18-19日上海(第112期)2012年09月01-02日北京 (第113期)2012年09月15-16 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名举办时间:2012年07月05-06日上海 2012年07月19-20日北京 2012年08月02-03日深圳2012年08月16-17日上海 2012年08月30-31日北京 2012年09月13-14日深圳2012年09月20-21日上海 2012年10月18-19日北京 2012年10月25-26 [查看详情]
更新时间:2012-07-04
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立即报名[海淀区]北京+全面薪酬体系设计、绩效考核与绩效管理及*人才选拔实战特训班 [查看详情]
更新时间:2012-08-31
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立即报名[海淀区]北京+北清阳光管理顾问(北京)有限公司+《绩效管理体系构建与全面薪酬体系设计及*人才选拔实战特训班》 [查看详情]
更新时间:2012-08-31
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立即报名课程纲要:*节:企业系统的诊断:伪系统表现和八大组织系统的标准。第二节:如何让薪酬系统赢利润;如何让管理系统赢绩效;如何让人才系统赢业绩。第三节: 企业核动力薪酬设计系统 和绩效考核系统1、薪酬制定方法 [查看详情]
更新时间:2012-05-23
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立即报名[海淀区]3E薪酬体系设计与管理、绩效管理与绩效考核及*人才选拔实战特训班 [查看详情]
更新时间:2012-08-31
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