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| 类别 | 内容 |
|---|---|
| 学习重点 | 在公务员考试中，对策题目的学习至关重要。这类题目不仅是申论考试小题型的代表，也是大作文中写策论文的基础。 |
| 题型变化与特点 | 近年来，黑龙江省考中提出对策题目的问法越来越灵活，注重考察考生对问题的理解和解决能力。常出现“建议、措施、方案、方法”等引导词，要求考生根据给定资料提出相应对策。 |
| 对策依据和来源 | 对策必须来源于题干或材料中的问题，并能有效解决问题。寻找对策时，关注材料中明显的动词性引导词语，如“需要、要、建议、应该”等，这些往往是对策的直接来源。也可以通过问题或原因反推对策。 |
| 书写策略与要点整理 | 书写答案要点时，观点要明确，条理清晰。对提出对策题目的答案要点进行归类整理，以法律条文式书写，有利于判卷和评分，也是得高分的关键。 |
| 避免题干陷阱 | 申论考试中，提出对策题目的要求中常明确写到观点明确或以法律条文式书写。书写答案时，需总结措施，有要点总结，整理答案要点，归类整理后书写。 |
| 未来趋势与备考建议 | 预计未来申论考试中，提出对策题目可能会有上升的趋势。考生不应忽视此类题目的复习和学习。明晰的对策能让作答更饱满，节约字数，条理清晰，规范的作答更得考官青睐。 |
| 考试科目 | 考察内容 | 备考建议 |
|---|---|---|
| 《行政职业能力测验》 | 资料分析、判断推理、言语表达等能力 | 多做相关类型题目，提高能力 |
| 《申论》 | 机关单位所需的基本能力 | 学习历年真题，掌握答题技巧和要点，多写申论文章提高写作能力 |
| 报考条件 | 要求 |
|---|---|
| 中国国籍 | |
| 年龄达到标准 | |
| 高中或以上学历 | |
| 身体健康且无违法犯罪记录 | |
| 专业知识和技能 | |
| 组织协调能力、创新能力、沟通能力等综合素质 |
| 公务员定义 | 招录方式 | 考试内容 |
|---|---|---|
| 依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 | 公务员考试 | 行政职业能力测验、申论等科目 |
| 考察综合素质和能力水平 |
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