二级企业人力资源管理师报考条件

五个“到位”，成就高薪的你，天天向上教育，技术到位，管理到位，服务到位，师资到位，课堂环境到位，想要升职加薪，那就来考二级企业人力资源管理师报考条件吧,人力资源条件不懂就找天天向上教育。天天向上教育是武汉每天向上教育发展中心旗下的教育培训品牌，成立于2010年，学校现设有武汉校、广州校、北京校、成都校、昆明校、长沙校，重庆校，西安校，太原校，山东校，杭州校等，自建校以来，我们专注于职业技能人才培养，严格按照各职业工种鉴定标准，以雄厚的师资，专业的课程，权威的讲解为培养并输送出数千名专业技能人才。

二级企业人力资源管理师报考条件   天天向上教育——就业前景及薪资和待遇
目前我国大部分企业中的人事部门已转化为人力资源部门，而掌握专业人力资源管理知识，拥有证书的从业人员极其稀少，据了解HR人才的缺口在达50万人以上，仅上海保守估计缺口就在4万人左右，大连已达到3万人左右，已有13000多人参加了该职业的资格认证，该职业的人才已成为社会中的紧缺人才，经过专业培训，拥有资格证书的HR人才，已成为企业争夺的对象。

二级企业人力资源管理师报考条件   天天向上教育——职业概况
人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。要求的基本文化程度必须是高中毕业(或同等学历)，须具有较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、分析综合能力、团队合作能力和客户服务能力。

二级企业人力资源管理师报考条件   天天向上教育

1、取得本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
2、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上
3、具有本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上。
4、具有本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
5、连续从事本职业工作13年以上。