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1.女孩适合学采购师

这问题其实一直有人问,找到我算问对人了因为我接触过很多人人事会计、采购,包括工程师、程序员、项目经理我这有数据。其他人只能靠TA的想象去答复你。为何只做人事,会计,采购三个职位呢?这仨是代名词而已也是常见职位。要说更常见的那就是行政文员这岗位更常见。一般只有在大型外企才有独立的人事部和行政部,除此之外的企业包括国内上市公司国企事业单位公务机关人事和行政是属于一个部门叫做“人事行政部”。

2.高级采购师培训

我自身在制造业所以,其他部门接触比较多的女同事,发现做质量工作的不少,虽然总数不及女采购员,但也是一个庞大的群体。当然,我的数据没有分性别,跟如上其他调查一样,质量工程师的工资数据是这样的他们的平均工资,比采购员要高两百多块,毕竟是工程师了质量也是一种技术且质量工程师加班更严重一点。

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3.高级供应链管理师培训

这里注意下质量工程师分对内和对外两种,对外的比对内的工资高,毕竟要求更高一点,应变能力要强。再进一步,面对供应商的质量要比面对客户的质量工程师(CQE)工资更高。这一小点大家可能不好理解,其实你这么想,供应商的来料质量水平,显然赶不上你公司出货的成品质量,企业的级别也不一样,所以处理供应商的问题要求更高一点。工资跟工作内容相配,市场早就从工资行情给了明显的答案。你也别老抱怨别人工资高,世界是平的。

4.采购师培训从理论到实践

通过近期一系列的培训学习,在培训中开拓我们的视野,拓展了采购工作的思路,切实的感受到了自身的提高,夯实了采购理论知识的理解,掌握了新的采购工具的应用。在此感谢集采中心组织的相关采购培训活动,同时也感谢每一位授课教师精彩的授课。从深入浅出的理论到实用的方法论,从典型案例分析到工作坊的引入,形式多变,主旨不变,那就是全面培养采购队伍,促进供应链转型升级。

5.采购供应链管理师的就业方向

职业技能主要是采购的主要工作方向自己创业。数据表明成功的职业经理人由于职业背景与工作思维转创业一代的成功率较少。管理顾问。将自己多年的工作经验、感悟,通过专业梳理、归类、沉淀为系统化后帮助顾问企业优化成长,实现自己价值的最大化,也是国际高阶职业经理人最理想的方向。但很多优秀的职业经理人缺乏职业转型的能量转化场。

6.资格认证班要求以及课程内容

涉及采购与供应链的管理系统知识与实际案例辅导顾问技巧、授课辅导课程开发、公开演讲与呈现技巧,职业经理人向职业顾问/讲师方向孵化,身体健康善于学习,乐于沟通本科以上学历(特优者酌情放宽)从事采购与供应链经理、总监3年以上,期望全面系统化采购与供应链知识与职业化能力提升,或有志于从事采购与供应链咨询顾问行业发展

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