福州教师招聘考试培训视频(教师的待遇相当不错)

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1.教师招聘的年龄限制

教师招聘考试是含有特岗教师招聘考试的，特岗教师招聘考试，是有明确的规定，那就是年龄必须在30岁以下师范毕业生。而一般的教师招聘考试，年龄也多限制在35岁以下的本科毕业生，具体的年龄限制以所报县区的通告为准。

2.特岗教师招聘

特岗教师招聘是为了解决农村学校师资，促进城乡教育均衡发展而开设的。也算教师招聘的一种考核方式，只是比较的特殊，是由发起的，各省统一组织的招教考试，特岗教师一般是被安排在县以下农村初中或者偏远山区里面进行从事教师工作。

3.如何搜索资料

在考生准备参加教师招聘考试的时候相关的资料搜索也是在所难免的，要知道资料可以分为参考资料和备考资料，按形式分也可以分为视频资料和电子版资料。如知识点汇总和高频考点汇总以及常考的简答题和答案等这些都是需要搜索的目标资料。

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4.教师招聘和教师资格证

教师资格证是教育行业从业的一个许可证书，是需要参加统一组织实施的资格类考试，并合格之后才会给与颁发教师资格证书。而教师招聘则是具有从事教育行业能力之后，去参加教师的上岗竞争选拔考试。两则没有明显的相同点，只有一个就是教师资格证是参加教师招聘的前提条件之一。

5.教师的待遇相当不错

首先教师工资可以媲美公务员，甚至有过之。并且有着很稳定的待遇，对于教师的福利，有着全面保障。而且教师的假期时间也是相当安逸的，双休加上寒暑假。教师工作环境也相比其他职业更舒适，无论软件、硬件、基础设施还是室内外环境。

6.教师职业在未来发展相当不做

每个行业都是随着行业的慢慢发展，而逐步完善管理制度。奖励措施，提升待遇，目前重点对乡村教师的扶持加大提高；规范高校教师队伍：教师职称监管加强；教师法新规定明确要求要保护教师的合法权益，提高薪资水平。让勤劳的园丁，获得他们该有的荣誉。

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