秦皇岛人力资源管理师

助理人力资源管理师(三级)申报条件（满足其中一条就可以）：
1、高中学历+7年本职业工作经验证明 2、大专学历+3年本职业工作经验证明 3、本科学历+1年本职业工作经验证明
培训内容：
职业道德基本知识、人力资源管理基础知识及行业相关法律常识、劳动法、人力资源管理、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪资福利管理、劳动关系管理、职业道德
人力资源管理师(二级) 申报条件（满足其中一条就可以）：
1、持有助理人力资源管理师证书3年以上 2、大专学历+8年本职业工作经验3、本科学历+6年本职业工作经验
培训内容：
职业道德基本知识、人力资源管理基础知识及行业相关法律常识、劳动法、人力资源管理、劳动经济学、统计学知识、计算机知识、写作知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪资福利管理、劳动关系管理、职业道德
高级人力资源管理师(一级)
申报条件（满足其中一条就可以）：1.持人力资源师证书+3年以上工作经验 2、博士学位+3年以上工作经验 3、硕士学位+6年以上工作经验 4、学士学位+9年以上工作经验
考试时间统考一年两次，分别为每年五月份和十一月份，考试内容分为理论知识和职业道德（考试时间150分钟）、专业技能（考试时间120分钟），人力资源管理师有论文1200-1500字,考试在一天内完成。

秦皇岛金色未来

• 秦皇岛金色未来培训学校是由秦皇岛市教育局于2002年审批的一所综合性培训学校　[批准文号E0309002]，学校坐落于秦皇岛奥林匹克体育中心，四周被高校环绕，环境优美，文化氛围浓厚。在长期的培训过程当中，拥有了先进的培训理念，科学的管理方法，完美的课程体系，独有的增值服务和优秀的服务团队。　
  学校秉承“谦诚、笃学”的校训，坚持“以市场为导向、以就业能力为核心、以就业为根本”的办学理念，五年来为社会培养数千名各类专业人才，得到社会各界的普遍认可和好评。现已在石家庄、唐山等地设有培训中心，可以相信，通过全体师生员工的努力与智慧，金色未来教育定会成为*职业教育的领跑者、定会成为*生与企业的对接平台。