北京博思嘉2011年11月18日九型人格在职场中的运用

《九型人格在职场中的运用》 主讲：敦女士（11月18日）

*部分 九型人格概述 u       为什么学习九型人格 u       通晓人性，探索人的行为内在动力 u       了解他人行为动机与别人对事情反应 u       九型人格的起源和发展 u       脑、心、腹三中心的探索  腹：8 3 7，行动力强，直觉，以情绪和感受判断事物  脑：1 5 6，以思维、思考、理性作反映  心：2 4 9，注重感受，感触丰富及强烈  九型人格理论的基础  九型人格的简介描述  学习九型人格的禁忌 ——重点：知晓九型人格及发展历史！ 第二部分 九型人格的识别和区分  一、 掌握九型人格测评工具 1、   九型人格测评 u       看图测试 一秒钟识人（容貌识人） 一分钟识人（言语识人） u       性格分析 2、   九型人格解读 ◆ 完美型             ◆ 助人型             ◆ 成就型        ◆ 自我型             ◆ 智慧型             ◆ 忠诚型        ◆ 活跃型             ◆ 领袖型             ◆ 和谐型 3、九型人格的自我认知        ◆ 自我测试---通过表格的测试性格  ◆ 对号入座---参加者表白自己的型号  ◆ 性格识别---通过提问探索对方的性格 ——案例：通过视频案例进行人物性格分析 第三部分 九型人格在职场中的运用 一、 九型人格在职场中的运用 u       如何利用九型人格提升自己  如何利用自己的长处   如何修炼自己的短处 u       如何利用九型人格发现他人的需求  判别型号    确认需求 u       九型人格在企业管理中的应用 u       九型人格的选人用人之道 u       九型人格的激励下属之道 u       不同性格的人不同方法沟通之道 ——点题：把每一个员工的个性优势和岗位需要完美的结合在一起 二、 九型人格感悟 u       幸福比成功更重要！ u       一个人的优点，也就是他（她）的缺点！ u       职业发展首先是扬长避短，其次才是取长补短！ u       性格不能够改变，但可以迁善！ u       迁善的关键在于，将性格的“韧带”拉开！ ——重点：性格不能改变，但可以修炼

 

一、讲师背景

敦老师，秘书协会首席顾问，最受学员喜爱的高级培训师之一，富士康“通用管理课程”、“人力资源系列课程”特聘讲师。根据多年的授课经验，通过对企业行政及管理人员的不断培训、实践、思考，尤其是与学员的互动，在探索中不断完善和改进，逐步形成课堂上典型案例分析、互动研讨感悟、实务操作练习相结合的培训形式，使得有一定管理实践经验的学员产生豁然开朗的感觉。

二、工作经历

敦老师，8年专职教师、2年咨询顾问、10年企业行政秘书管理经验，历经多个行业。在企业受大环境影响，许多企业遇到危机，敦老师临危授命企业高管，在企业资金短缺，市场份额减少的情况下，用切合企业实际的管理方式和科学的管理方法，帮助了多家企业度过难关。

三、授课风格

敦平老师培训风格深入浅出、条理清晰、课堂气氛轻松，实战性强。有较强的企业操作实践能力和较好的理论功底，课程案例真实、鲜活且有实用性，更加贴近企业实际，赢得学员们的认可。

四、主讲课程

《优秀员工心态与团队建设》、《卓越员工职业化训练》、《企业内训师培训及培训体系建立》、《行政工作统筹管理实操训练》、《团队建设与冲突管理》、《员工冲突管理与压力舒缓》、《情绪调节与压力管理训练营》、《九型人格与管理》、《商务礼仪与职业形象训练》等。

五、曾经服务的客户

敦老师近年服务过的客户其中有：联益达科技有限公司、方正微电子有限公司、台资德爱电子、比克电池、深圳格瑞普电池、中诺电话、富士康集团（深圳、北京、天津）、勤诚达国际控股集团（房地产）、贵阳家喻地产、广东大航地产、成都乐安居地产、福建云顶地产、重庆华都地产、中宇元一数码科技有限公司、深圳公安系统、深圳燃气集团、深圳国通集团、南方电网、浙江移动通信、上海通用大兴汽车集团、广州汇丰鹏汽车4S店、贵州家喻装饰、成都农业银行等。

《九型人格在职场中的运用》报名回执表

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