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合肥教师招聘面试辅导机构,昨天看了关于合肥教师招聘考试培训,今天在看看能不能在详细了解一下教师招聘的学历及户籍要求,招教和编制有哪些区别,教师招聘考前技术准备。

1.教师招聘的学历及户籍要求

考生在报考过程中,对学历也是有要求的,当然不同地区的报考条件也是不同的,以公告为准。大部分招聘对于户籍都没有明确的要求,但不排除极少部分地区还是会有户籍要求的。户籍限制一般是为了保护当地考生,另一方面是为了增加教师岗位的稳定性,避免后期教师大量流失。

2.招教和编制有哪些区别

两者的工资待遇不同。编制考试属于全额拨款事业单位编制,享受事业单位工作待遇,工资是由基本工资、津补贴以及职称工资等组成,其中职称工资可以随着职称的升高而升高,工龄增加工资也增加。无编制教师工资固定,在职称晋升和工龄方面,一般无法保证。

3.教师招聘考前技术准备

教师招聘考试前可以到试区考场实际考察一次,大概考察的方向是:在什么地方乘车、乘哪辆车、要多长时间、考区的环境如何、休息饮水厕所在哪里以及是否要准备午餐等等。除了这些表面的还需要准备考试时需要的物品,如笔、2B铅笔、橡皮等。当然别忘了带准考证、身份证和手表。

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希望小编分享的教师招聘的学历及户籍要求,招教和编制有哪些区别,教师招聘考前技术准备对您有所帮助,追求自我一路向前,迎着黎明第一线曙光,你可嗅到了彼岸的花香?扔掉痛苦的负担,扬起信念之帆,奋勇向前,向前,向前!合肥教师招聘面试辅导机构

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