西安java编程师，在西安，Java工资咋样啊，我也想学习了。

想了解西安java编程师吗？想了解Java程序员的4个职业发展方向，该如何把握黄金5年？，Java程序员的五个职业发展方向，在西安，Java工资咋样啊，我也想学习了。?? 吗？......本文带你一探究竟。

1.Java程序员的4个职业发展方向，该如何把握黄金5年？

在Java程序界流行着一种默认的说法叫“黄金5年”，意思是说，一个Java程序员从入职的时候算起，年我选择直接影响着整个职业生涯的发展方向和薪资走向。而这5年，也决定了一个程序员能否成为职业大牛的可能。那么，在这黄金5年，Java程序员如何做才能实现自我突破呢？对初学者建议首先，对尚未进入职场工作的在校生以及准备转行Java的同学的建议：一定要从最基础的知识学起，学习Java基础的时候，应该尽量多动手写，写出来运行一下，会发现很多问题。学完基础内容之后，对Java有一个基本的了解之后，不要着急着进入更高级的学习，尝试用Java语言写出一些简单的程序锻炼自己。参加工作1-2年之间在这段时间里，想必对Java已经有了一个较为深入的了解。首先，要非常熟悉设计模式，日常要多看一些关于代码编写优化的书，提高自己的代码能力，能够写出一手优雅的代码；其次，在工作过程中肯定接触过并发，应该更加深入地去了解并发的相关知识；最后，要对所使用的框架和Java的类库有一定的研究，还需要去看一些JDK中的类的源码，包括自己日常所使用的框架的源码。总而言之，这个阶段，需要做的是深入了解Java底层和Java类库，也就是JVM和JDK的相关内容。参加工作3-4年之间处于这个阶段，说实话很难再提升代码能力了，因为这个阶段的学习会比较多样化。在前三年的工作中，相信或多或少都会接触一些其它的技术，比如大数据、分布式缓存、分布式消息服务、分布式计算、软负载均衡等技术，你能精通任何一项，都将是你未来面试时巨大的优势。因此，如果自己对某一项技术感兴趣，这时可以深入去研究，即使这项技术不一定会在工作时用到，但一定是相关的。参加工作4-5年之间到了这个阶段，应该遇到了所谓的“技术瓶颈期”了。不要急于提高自己的技术，此时更重要的是提高你的影响力。可以尝试去一些知名公司提高你的就业背景；也可以发表一些技术文章去影响更多的人；还可以去Github创建一个属于自己的开源项目，打造属于自己的产品。这个时候提高自己的影响力主要是可以给自己创造更多的机会，所以，这个阶段最大的任务是提高自己的影响力，为未来工作生涯做准备。对于软件开发同学而言，首先要客观认识自身的情况，想清楚自己现在要什么、未来要什么，做好职业规划，从而选择不同类型的企业。Java程序员职业发展规划和方向走向架构师程序员与架构师之间的主要区别是什么呢？架构师，是Java开发人员非常向往的一个角色。架构师需要拥有完善和扎实的技术体系，具备较好系统分析和设计能力，丰富的项目研发经验。架构师是一个漫长的积累过程，大部分架构师的年龄在35岁左右，这个阶段就是程序员的黄金期。程序员要向一名架构师发展，需要进一步加强技能的修养。对于互联网公司来言，最重要的技能是对网络和分布式系统的理解，比较麻烦的是分布式系统，除了分布式，在现在大型互联网企业中，还需掌握高性能、深入浅出、性能调优、Spring、JVM等技术。走向项目经理当然，也有一些运气比较好的程序员，不但负责项目的设计工作，而且还负责项目的管理工作，对项目经理这个工作有一定的尝试。因此，这类程序员可以审视一下自己，是否合适这项工作，如果自己对这种工作比较满意，而且具备项目经理的要求，则可以向项目经理这个方向发展。项目经理的工作重点已经从编程转移到对人、对技术、对进度、对项目的管理，因此，项目经理必须要了解软件开发的各个环节、了解开发的各种技术和运用、了解开发队伍人员的水平和特点。在日常的工作和生活中就得侧重锻炼这方面的能力，还要学习一些项目管理的知识，例如：PMP、CMMI、敏捷开发管理等。从程序员到项目经理可以使项目经理更好地理解程序员在项目中的地位和作用，了解软件开发的各种规律性的东西，从而保证项目的正常完成。而且，项目经理的收入和地位在公司里也是比较高的，因此，走向项目经理是程序员的另一个发展空间。走向管理层很多程序员希望自己能成为公司中的主管、或项目经理等管理人员，无论是收入还是地位都会相对高一些。另外，还有一些程序员可能厌倦了日复一日枯燥而繁琐的编程工作，希望借助走向管理岗摆脱这种步步紧逼的工作状态。当然，走向管理者就要求程序员要比一般人做更多的准备，做更多的转型工作。由于软件公司的管理者不同于一般公司的管理者，专业能力越强，管理起来就越得心应手，没有专业能力的管理，遇到的问题很多，也很难解决。所以，想要往管理者发展的程序员，一定要把编程、项目设计、项目管理等基础打好，这样转型到管理者成功率就会高一些，而且到时候也能更加得心应手。Java程序员应该掌握的技术通信协议各个子系统之间要进行通信，必须要选择一种或多种通信协议，现代比较常见的是基于HTTP的协议。所以，了解更多协议对于学习安全也有很大的帮助，比如MySQL和的协议都有安全的设计。序列化系统之间通过网络传输或者存储到文件时，肯定只有一种格式，就是字符串。要将复杂的数据结构与字符串之间进行转换，就需要用到序列化，简单的序列化如JSON和XML，稍微复杂些的有protobuf、thrift等。需要了解所有这些序列化方式之间的优势和劣势。比如JSON和XML只能用于传递数据，而protobuf与thrift还可以用来做RPC协议，至少要确保每种序列化方式都自己尝试过hello world。数据库要形成自己的数据库选取风格，就需要先对自己常用的数据库有足够深入的了解。对于关系式数据库，除了一般的Create、Query、Delete、Update操作外，还需要能自行建立索引、数据库的平行扩展、了解如何进行性能调试，以及了解常见查询操作的性能级别、常见的查询性能瓶颈点。存储需要关注的是每个目录下的文件数不应该太多，当一个目录下文件数（实际是inode数量，包括文件和目录）超过1000时，性能就很差了。所以，建议将一个系统中要存储的对象ID做16进制，随后每2位16进制做成一级目录，这样可以确保每个目录下的文件数不会超过256个。现代云计算，如Amazon S3已经把存储的问题解决的很好了，如果可能，尽量用好。应用框架多注意了解自己关注方向的所有框架的优势和劣势，选择最适合自己的，而不是选择最新的。接口主要是指接口协议，或者RPC协议。系统之间进行RPC调用很常见，注意选择自己能熟练使用的，并且有所深入研究，并了解其常见的限制。RESTful API就是个比较常见的选择，但是性能并不好，自己要对性能等参数有量化的了解，而不是简单的一句好或不好。短连接接口在三次握手时是串行操作，要了解其为何耗时。除了要在如上的各种不可或缺的组成部分中有所了解，还要能清楚地知道一些常用系统模块的原理，并能够很深入的玩起来。几个值得注意的方面：1、HTTP服务器：常见的无非是nginx、apache，自己要能进行基本配置，包括静态文件、fastcgi转发等。2、 关系式数据库：常见的如mysql、、sqlite，自己要对每一种都有深入的了解，可以做一遍常见操作的性能测试，并牢记于心。比如sqlite虽然并不需要走网络，但是实际查询性能很差。3、NoSQL数据库：memcache、redis、mongodb等，近几年有很多，挨个了解其实现原理，以及各种常用操作的性能，当有需要时，随时能拿得出手来用。4、云计算平台：几种常见的云计算平台的应用方式要有了解，如Google的资源方式和Amazon的VPS方式，每种云计算平台往往还会提供一大堆附加服务，比如可靠数据库，存储，缓存等，也要分别有所了解。5、 加密/签名技术：常见如truecrypt、openssl、gnu pg、sha1、md5、scrypt等，了解各种加密/签名技术的安全性、字长等，并都能自己做过hello world。原作者：Java后端进阶原文链接：Java程序员的4个职业发展方向，该如何把握黄金5年？ 原出处：公众号

2.Java程序员的五个职业发展方向

已经学习了一段时间Java的你现在有了明确的职业规划了吗?下面给大家分享一下，java以后的一些岗位发展，让大家有一个方向和目标。1、软件设计/开发工程师其实很多程序员走到这个阶段已经在做软件设计师工作了。这是大多数程序员发展的必经之路。因为程序员在写程序的时候，一方面会实现设计的功能，另一方 面也在对展现功能有一个认知过程。慢慢地从学习别人的设计技巧，到自己参与或独立设计项目。如果程序员非常非常喜欢这个职业，可以转向软件设计师。这个时候可能就要把编程的时间，用到软件设计上，慢慢的把重点从编程转向项目功能设计上。很难有一个软件设计师是完全不编程的，而且小奥认为，会编程的设计师才是真正的软件设计师。这种转变一般需要花上一到两年时间。2、项目经理也有一些程序员工作机遇比较好，一方面负责了项目的设计工作，另一方面又负责了项目管理工作。和程序员的作用相比，项目经理的重点已经从技术转移到对人、对技术质量、对进程、对项目的协调管理。项目经理首先要自己了解软件开发的各个环节、了解开发的各种技术和运用、了解技术人员的水平和特点，所以他依然会和程序有关联。从程序员走到项目经理这一步，可以使得项目经理更好地了解程序员在项目中的地位和作用，了解产品的各种规律性，这样可以保证项目的高效性，而且项目经理的收入和地位也是比较高的。因此，小奥认为走向项目经理是程序员的另一个提升空间，同时要提醒一下，在担任项目经理之前最好把软件设计工作做好，这样在做项目经理的时候，就会有更好的基础。3、管理层相关岗位很多人梦想自己能成为公司中的主管、经理、老总、老板，这样无论是收入和在公司的地位都会有一定的提升。另外，一方面程序员年复一年的编程工作，对工作可能产生了厌倦，希望能摆脱这种状态。走向管理者其实要求要比一般程序员做更多的准备和转型工作，有积累的工作经验，自己也在这方面也能发展，更重要的是有这样的机会，走向管理者也是可能的。由于软件公司的管理者毕竟不同于一般公司的管理者，专业能力越强，管理起来就越顺心，专业能力不强的管理，遇到的问题可能很多都解决不了或者很难解决。因此，小奥建议大家最好把编程、项目设计、项目管理等基础打好，这样转型到管理者成功率就会高一些。4、软件营销（偏向销售类岗位）很多人说程序员最大的缺点之一，就是眼光只盯在技术上。当然，程序员在入门和成长阶段，这种情况是属于正常的。但是，到了成熟阶段这种缺点将严重影响了程序员的发展或晋升。有的程序员喜欢和客户交流，喜欢把自己的想法告诉客户，实现的效果可能更好，用户也乐意接受这种专业的介绍，用户的接受是程序员价值的直接体现，程序员因此获得了成就感。这类的程序员可以将自己的专业知识和产品营销相结合，推动软件的销售和服务。软件营销是一个比程序员更有发展的职业，它可以直接反应程序员的工作能力和工作成果，程序员的收入和销售会直接挂钩。因此，可以让口才比较好的程序员获得更高的收入，接触到更大的软件市场，看到更广的个人发展空间。5、原岗位发展当然也有一些程序员惰性比较大，满足于现状，享受着眼前的胜利果实，也无可非议。对待这些程序员，我们不要强求他们改变自己的想法，我建议是原地发展，把本职工作做得更好，把自己的技术水平往上再提高一步。人各有志，做合适自己的工作。说到这里，其实不管做哪一行，都该尽早做好自己的职业规划，有一个目标去激励自己，Java程序员更是如此。朝着一个目标逐步实现自身的价值，比原地打转好，相信自己，加油吧！！！

3.在西安，Java工资咋样啊，我也想学习了。

这个年过的太无聊了，想学习了，西安Java工资咋样啊？

上述文章了解到关于Java程序员的4个职业发展方向，该如何把握黄金5年？，Java程序员的五个职业发展方向，在西安，Java工资咋样啊，我也想学习了。?? ，让我们对西安java编程师 有一个直观的认知。我们发现，作为一个优秀的Java程序员是多么的自豪。