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1.内审员的任职要求

1热爱本职工作,思想进步;2 参加内审员培训,掌握审核要求、程序方法和技巧,经考核合格,具有内审员资格证书;3 熟悉本实验室审核范围内相关仪器设备的性能和检测方法、检测的关键过程和结果评价;4 熟悉本实验室审核范围内涉及本实验室管理体系文件中的各项规定;5 工作认证、客观公正、坚持原则;6 思路开阔、有较强的观察、分析和判断能力;7 有较强的交流沟通能力;8 由管理者任命。

2.ISO体系建设内审员培训

内审员是推动企业ISO体系有效运行的源泉,对体系的运行起监督作用。通过本次学习,使航港预备内审员认识到规范的体系认证对公司发展的重要性。公司通过内审活动监控体系的运行,及时发现和解决问题,针对发现的某些不符合项可以提出有针对性的纠正措施建议。

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3.内审员应具备哪些基本条件

对内审人员能力的要求应该从其个人的素质、个人学历、工作经验和能力等方面综合考虑。第一,个人素质。一个合格的内审员应该具备的素质是:思想开阔,成熟,有很强的判断和分析能力,有较强的毅力,能客观地观察形势,全面了解组织中的复杂情况和各部门的角色。最低学历要求;因为机构属于特殊行业,因而风险较大,一般要求本专业中专以上学历。三、资格要求应对审核中了解的专业知识,内审员培训合格。工作经验,及审计经验。该专业至少有3年以上的工作经验,审核组长应有3次审核经验。五是审核能力。一个合格的内审员应该至少具备两个方面的能力,即特定的工作能力和某些基本能力。

4.内审员资格证书效力

中国质量协会认证,范围内有效。考试合格颁发《内部审核员证书》,是求职、职位评聘的重要参考依据。此证书是申请参加CRBA注册审核员培训班的必备资格。内审员招生内审员全称叫内部质量审核员,通常由既精通ISO9000国际标准又熟悉本企业管理状况的人员担任。按照ISO9000标准的要求,凡是推行 ISO9000的组织每年都要进行一定频次的内部质量审核,内部质量审核由经过培训的有资格的内审员来执行审核任务。

5.内审员培训目的

掌握新版ISO9001、ISO22000标准知识点和HACCP新标变化趋势;在企业推行管理体系过程中起带头、指导和监督作用;培养高素质的内审员队伍,制定合理完善的内部审核,推动企业体系管理改进工作;实战培训找到目前企业体系运行中的不足之处,持续改进,使企业顺利通过体系认证;为今后参加外审员考试打下坚实的基础。

6.实验室为什么要做内审

为了验证实验室运行持续符合管理体系的要求。为了检查管理体系是否满足ISO/IEC17025或RB/T 214或其他相关文件的要求。为了检查实验室的质量手册及相关文件中的各项要求是否在工作中得到全面的贯彻。内部审核中发现的不符合项,将作为下次管理评审的输入项,为管理体系的改进提供有价值的信息。

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