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1.软件测试可以锻炼哪方面的能力

不但需要质量进行检测,还能接触到与软件相关的各行各业,项目管理、沟通协调、市场需求分析等能力都能得到很好的锻炼,从而为自己的多元化发展奠定了基础,经过一两年实践后很容易晋升到主管、项目经理等高级职位。

2.软件测试有什么特点

入门来说相对简单薪资水平高。学历门槛相对较低。市场需求大人才缺口大就业竞争小。职业生涯寿命长发展方向广。无性别歧视,男女皆宜。软件测试不管在一线城市还是二线城市它的整体职位是非常多的。软件测试的福利待遇也是非常不错的,基本公司都会有五险一金、年终奖等、年底调薪或者年初调薪。

3.学软件开发真的会拿高薪吗

从需求分析到产品开发再到产品维护,都离不了软件测试。但由于软件测试的重要性是近两年才被充分认识到的,致使软件测试人才严重供不应求,出现跑步上岗、快速提升的状态,薪资也逐步走高,优秀的软件测试人才年薪可达十万,甚至二、三十万或更高。

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4.如何做好软件开发

其实,如果你想转到IT行业其实软件测试是最简单的学科之一,很适合零基础学习,只要你有一颗好奇的心肯学习的心和对软件测试充满兴趣难度不会太大。软件测试是测试软件的功能性能找出软件的问题,保证软件质量使之能够顺利上线,是软件制作工作中非常重要的一环。软件测试一般是有功能测试和性能测试和兼容性测试和安全性测试等几大块组成每一块都有非常多的工作内容只要你足够细心,找寻代码和软件中的bug就是小case。

5.零基础怎么学软件测试

如果你是喜欢这个专业的话,一定要在入行前进行一个可观的了解。然后就是要知道自己往那个方向发展,为自己制定学习计划,这样更有利于自己的成长,也能让自己走的更加的长远,如果是转行的人建议报班学习,这样才能更好的系统学习。

6.软件测试薪资待遇如何

这一行在未来比较有潜力,还是比较好就业的。如果自己学的足够还,去了大企业工资待遇是非常不错的,只要自己有技术,就不怕没有高薪的工作。任何行业都需要经验的积累,才能走的长久,所以从就业前景上来看。找天花板高 、待遇薪资好的行业越早,将来的中年危机感就越小。

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