绍兴报考心理咨询师资格证官网，绍兴2012人力资源管理师哪里可以进行个人报名考试

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1.心理咨询师分为几个等级，申请考试需要什么条件，没有保证班

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2.绍兴2012年人力资源经理在哪里可以申请个人考试？

2012年统一考核通知(人力资源和社会保障部函[2012]23号)各省、自治区、直辖市人力资源和社会保障厅(局):为做好2012年统一考核(以下简称统一考核)，加强规范管理，保证考核质量，现就有关事项通知如下:1。2012年，我部继续组织开展企业人力资源经理、物流经理、心理咨询师、电子商务经理、财务规划师、项目经理、企业信息经理、企业培训师、秘书、网络编辑(二级)、营销人员、职业指导员等12个职业的统一考核。组织开展企业人力资源经理、物流经理、项目经理、企业信息经理、企业培训师、企业信息经理、企业培训师、秘书、网络编辑(二级)5月18日、19日、20日、7月20日、21日、22日、9月21日、22日、23日、11月16日、17日、18日。(2)我部组织的统一评估日期为5月19日、20日、11月17日、18日(具体职业等级及安排见附件1、2)。(3)各地要按照我部统一部署和《统一评估工作规程(试行)》的要求，在规定的日期组织实施统一评估工作。未经我部批准，不得组织开展已列为统一评估职业的评估工作。选择其他职业组织的地区统一评估工作，应集中安排在3月、7月、9月的统一考试日和5月18日、11月16日进行，并在2012年3月9日前填写《统一评估日工作安排表》(附件3)，报我部职业技能评估中心，以便向社会公布。确需增加统一评估日期的，应报国务院办公厅统一评估活动。按本通知要求认真组织实施统一鉴定工作，要加强各环节的规范管理，确保鉴定质量，提高鉴定的公信力。(二)加强统一鉴定资料安全管理。各地要严格执行保密法律法规，完善保密制度，切实加强对统一鉴定考试资料的安全管理，将考试资料保管、传递、分发等各环节的保密责任落实到人，杜绝泄密事件发生。一旦发现泄密行为，要严肃查处并追究当事人法律责任。(三)严格统一鉴定考点管理和考务管理。各地要按照职业技能鉴定有关规定和考培分离原则，进一步加强对统一鉴定考点的集中管理。要将坚持标准、严格考评、规范操作的要求贯穿于统一鉴定的始终，并通过加强考务管理、严肃考场纪律、实施现场督导和远程视频监控等措施，强化对鉴定各个环节的规范管理，杜绝舞弊行为。要制订突发事件应急预案，确保统一鉴定工作顺利实施。(四)加强证书核发管理。各地要按照《关于证书改版及核发管理工作有关问题的通知》(人社厅发[2009]137号)的要求，严格按照规定申请、检查、发放和管理统一证书。（5）为做好统一考核工作，我部专门设立了监督报告电话和考试当天值班电话，分别为：（010）8461234、（010）8461130。各地还应设立监督报告电话和值班电话，公平处理群众报告问题，及时解决考生咨询和现场发现的问题。

看完以上心理咨询师，分几个等级，报考需要什么条件，哪个班有保障，绍兴2012年人力资源经理哪里可以进行个人报名考试？有问题可以打电话给我们了解。