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我们在参加教招考试前的准备工作一定要做好，千万不要语无伦次的说话。有的可能话本来就比较少，但是只要你能认真的讲解理清逻辑，考官也不会太为难您的。如果您说话思路混乱，逻辑也不清楚，考官无法得到有效信息肯定不会得到太高评分。
有时考官会在我们的讲课结束后，对我们进行提问，此时我们需要注意自己的应答态度。有些考生情绪过于激动，甚至是和考官据理力争。这种情况下应该解释说明自己的问题，而不是试图去说服考官。反应过激势必会拉低自己的分数。
很多参加教招面试的考生在进入考场上普遍都会处于精神极度紧张的状态，此时脑袋一片空白，思维也容易短路。很多考生会不自觉地重复一段话或者词语句子，考官听起来会产生不耐烦的情绪，多次的重复还会降低主考官对自己的好感。
石家庄教师招聘考试培训推荐在教招笔试考试中，最重要的就是要稳住心态，把每道题都看仔细，应为考试捐的知识点都很细，而且每道题出的也很灵活，这个时候考的就是我们对基础知识的熟练程度了，所以只要在平时我们做好复习，不要慌认证看题，按照自己的理解做下来就行了。
教师编制考试不像教师资格证，只需要准备科一和科二，而且过线就行，不需要考虑啥竞争力。而考编不是，岗位选择很重要，和对手的分差很重要，为了更有把握上岸，我们要做的还是要努力提高笔试的成绩，这样在面试时我们的压力也会小一点，
当然难考啊，你不想想就那么多岗位有多少人去竞争啊，如果你考试的分数不如别人的话，结果可想而知。所以既然想要去参加招教考试那就打起12分的精神去进行复习，这样才能够在这么激烈的竞争环境当中脱颖而出，顺利通过招教考试。
教师招聘考试的学习，在时间上，如果是自学的话，尽可能早一些步入复习，考-6月就开始进行复习，以应对高难度的考试。而那些去报班学习的考生也可以早点去学习，提前4-5个月去报班学习最为稳妥，也是比较高效的，不但能有效的学习到该有的知识，还能留有时间去复习一遍。
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