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1.北京世碁天创科技有限公司 软件测试的面试题是什么啊???

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2.北京东软集团,招我去面试软件测试工程师,说是移动行业的。这个怎么样啊?

无论你在东软的哪个部门工作,工资这块都是由人力资源部统一制定发放的。每个部门的待遇几乎差不多。 东软所有部门都会按照劳动法走,除了加班费以外,公司不鼓励加班,但是加班的话也没有加班费。试用期过后,一般能有1/3左右的人(能力特别突出,或者特别勤奋)工资会涨幅,200~500左右,大部分是不会长的。 根据个人表现,每年工资涨幅不同。。 有些人工作好几年了,也没涨几百;有些人第一年就涨一千。还是看能力与表现 按照新劳动法,没有违约金了,想离职的话,提前一个月申请就可以,工作交接完就能走了。没听说过要签什么培训合同的,但是要签保密协议。 另外培训的话不是人人都可以的,毕竟大连这边6000多人呢,只有骨干员工才有免费培训机会。一个200人的部门,骨干员工也就30多个,基本都是项目负责人级别的,即使培训了,说走也就走了,也没见交违约金什么的。

3.北京北信源软件股份有限公司面试题

VRV的面试试题是不外泄的,现在北信源在内网管理方面做的很好,市场占有率是第一的,感觉如果想进这家公司的话,多了解下他的发展方向,这个公司还是很有前途的。

4.北京天宇朗通面试软件测试时,笔试都有什么题?面试都问什么啊?

领测国际官网有一些面试的技巧问题,你可以去看看,顺便还可以下载视频学习软测

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