天津二级建造师培训培训(建筑企业的人员要求)

天津二级建造师培训培训，最近一段时间很多人都在讨论天津建造师培训，我也查了下建筑企业的人员要求，建造师考试大纲，有多少设计师，建筑师的市场价值，建造师执业资格制度的必要性，一级建造师执业资格证书的由来。

1.建筑企业的人员要求

根据相关法律法规 所规定的，公司关键工作人员注册建筑师不少于三人。项目负责人必须拥有五年之上的在建筑施工技术性管理岗位上的历经 ，并且需要有工程项目编码序列在中间级别之上或者注册建筑师或者注册岩土技术工程师的证书 ；构造工程 、岩土工程 、机械设备 等技术专业初级之上的工作人员不得少于八人，并且技术专业齐备 。拥有岗位证书的施工工地管理者不得少于十人，并且土建施工员 、质量管理员 、专职安全员 、机械安全员、造价工程师等工作人员必须齐备 。

2.建造师考试大纲

考纲 ：考纲大致分为综合性和技术专业两部分 。专业课工程管理&实务包括机电工程 、煤业工程 、工程建筑 、道路工程 、水利水电工程 、市政工程这陆大技术点 。 综合性包含施工管理、法规以及相关两个 。 大纲包含现今经济环境下的发展规定，从实际出发，主题鲜明 ，提出了把握 、了解和掌握这三大硬性规定 。 考纲是考試出题的指导文件 ，是施工管理中重要职位专业技术人员的复习备考的依据。

3.有多少设计师

据目前市场统计数据显示中国设计师从业人数大概在1700万左右，中国建造师全球占比19%。亚洲占比45%，我国企业保守估计在1546万多家，平均下来每家企业都将拥有1.1个设计师，相比其它轻设计行业的9500万的从业人数而言，这个数字显然只是个毛毛雨。据北美的统计数据显示，北美的设计行业的从业者是律师、会计师类的4倍之多。随着我国社会经济的飞速发展，消费水平跨越式的升级，这个数字还有巨大的上升空间。

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4.建筑师的市场价值

建筑师的市场价值，建筑师的月薪基本上都7千到8千之间 。 一二线城市可能会更高 ，超过1万。 工作经验超过五年的，工资都在1万以上 。 这还只是基本工资，具体奖金取决于建造师表现和承担工程项目的大小 。 建筑师可以提高一个层次，兼职挂靠价格在4千到5千之间 ，年薪至少在15万英镑以上 。 一般来说 ，获得建筑师证书需要本科以上学历才能获得资格 。 工作两年后就可以申请有效证书了 。 有了证书，工资也会上涨 ，基本上是2万左右。

5.建造师执业资格制度的必要性

建立建造师执业资格制度是完善建设工程领城执业资格体系的重要内容。《人民共和国建筑法》第十四条规定：“从事建筑活动的专业技术人员，应当依法取得相应的证书，并且在执业证书许可范围内从事建筑活动。”《建设工程质量管理条约》规定：注册执业人员因过错造成质量事故时，应接受相应的处理。因此，对从事建筑活动的专业技术人员实行执业资格制度势在必得。

6.一级建造师执业资格证书的由来

建造师执业资格制度起源于英国迄今已有150余年历史。世界上许多发达已经建立了该项制度。具有执业资格的建造师已有了国际性的组织就是国际建造师协会。我国建筑业施工企业有10万多个从业人员3500多万，从事建设工程项目总承包和施工管理的广大专业技术人员，特别是在施工项目经理队伍中建立建造师执业资格制度非常必要。

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