杭州3DMAX室内设计一对一培训机构,今天给大家分享杭州室内设计培训,首先来看下它有哪些知识点室内设计岗位的任职要求,从事室内设计为什么觉得不好,室内空间设计的要素有哪些,为什么室内设计的门槛低,室内设计如何快速入门,室内设计人才缺口巨大
现在很多公司在招聘室内设计师的时候,对其要求是越来越高了。首先室内设计、环境艺术设计等相关专业大专及以上学历优先。其次要有两年以上的设计师工作经验,并且能够独立的完成设计项目。然后还要具备良好的沟通能力,和创新精神。最后就是要能熟练的掌握相关的软件及运用。
很多想从事这个行业觉的这个行业不好做的原因:整体行业的社会消费环境相对不太好,室内设计根本来说是一个技术服务行业,如果都不愿意为好的服务消费。谁还愿意去花更多的心思和时间去打磨推敲设计,当然也不是每个需要装修的空间都需要设计,一个刷墙铺的需求是完全没必要设计的。
室内空间设计的要素首先单从字面来说,最主要的就是空间二字了,空间的体量和尺度是固定的,我们无法做多大改变的,因此它也成了最主要的因素了。其次就是在设计过程中,空间的形状和比例也是一个较为重要的要素。最后还有就是空间的分隔和空间的造型处理也是其中一种要素。
现在的市场很多人都认为对室内设计师的门槛越来越低了,造成这样其实最主要的 原因相信大家也都有所了解,房地产大亨大家都应该知道的不少吧,前几年房地产 大热,导致了室内设计行业供不应求、人才短缺,所以很多公司会降低门槛。其实 很多市场对真正优秀的室内设计师门槛还是非常高的。
我是今年六月份刚拿的毕业证刚走出校门,一共在实习了六个月.应为这边的装修公司都不给底薪要不就给的很少,所以这六个月期间我跳了很多个公司,在这几个月中我在大公司待过也在小公司待过.小公司里并没有设计师带我,都是自己量房自己做效果图,在设计这方面根本就学不到,效果图也是照着网上的图给客户做的也不管合不合理,施工图也不用做.总之,经过这几个月的实习我觉得想要快速入门的话,一定要坚持不能瞻前顾后。
据有关数据显示,国内室内设计人才缺口严重匮乏,人才缺口可能达到几十万,而需要的高端人才更是严重,现在的国内室内设计师门槛很低,很多都是实习生和助理,导致没有高端人才输入,更多的是这些人往往都是野路子出家,没有系统的学习室内设计。
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