在职读研提*面试，在职研究生提*面试禁忌有哪些

很多小伙伴在进入社会之后发现仍然需要不断的提升自己，中专的升大专、大专的升本科，面对越来越大的就业压力，到了本科发现自己的学历还是不够用。在职读研提前面试，可以通过在职研究生提前面试怎么进行，在职研究生提前面试有什么好处，什么人都可以报的吗？，在职研究生提前面试禁忌有哪些，在职研究生提前面试评分标准首次公开！| 管理类联考，在职研究生提前面试，各大院校面试内容都不一样吗？，报考在职研究生提前面试是怎么回事，提前面试是什么意思？??去了解，刚过去的一年在职考研人数高达377万，报录比更是达到3.5:1。面对如此之大的竞争，仅仅靠自己下班后努力是不够的，还需要更系统、高效的学习也许可以帮到你。

1.在职研究生提前面试怎么进行

对于考一月联考在职研究生的人员来说，能够在毕业时与全日制研究生一样，拿到学历与学位两个证书，只是，相应的入学难度也会高很多。 除统考初试之外，报考这一类在职研究生的人员，还需要在报考的次年3、4月份参加报考院校组织的院校复试，而复试，通常是笔试与面试相结合的方式进行，是涉及面试环节的。 在职研究生提前面试怎么进行? 关于提前面试，指的就是考生在正式报名之前，参加在职研究生招生院校各个院系组织的提前批面试，一旦面试通过，那么就可以获得预录取资格，而获得预录取资格的考生，笔试成绩达到线，即可被录取。 可以说，提前面试，就是招生院校给工作年限较长、有一定管理能力、但笔试能力相对稍弱的考生，提供的可以顺利进校进修的绿色通道。 与此同时，也是很多招生学校抢夺优秀考生的一个重要渠道，很多不错的招生学校，几乎都是允许报考人员申请提前面试的。 注意：目前进行提前面试的招生专业，主要是管理类相关专业，比如MBA、MEM等专业。主要目的，是为了选拔企业中工作成绩突出的具有管理能力的工作人员和业界精英。 所以，是否进行提前面试，以招生院校相关招生政策为准。

2.在职研究生提前面试有什么好处，什么人都可以报的吗？

MBA提前面试的好处一旦通过提前面试，入学一线院校，联考只需通过线165分就可获得录取资格，而正常批面试分数线在210分以上，对那些拥有丰富的实践经验，但工作年限较长、长时间没有接触应试考试的学生来说，考MBA的难度降低了很多，不需要再花费大量的时间和精力去准备英语和数学等基础知识。报名资格：1、本科毕业加3年工作经验2、专科毕业加5年工作经验在职研究生提前面试的注意事项：MBA面试成功的基础，首先在于个人对自己的准确定位，以及确立在此定位基础上的整体诉求策略。面试前的自我定位就是通过对自我的精心设计，使个人能在面试官心目中产生个性清晰鲜明、符合优秀MBA特征的形象。太奇提醒：每年8月初开始向学校提交面试申请材料，材料通过后参加学校正式面试，通过者联考成绩只需达到A线(165分)即可。从2012考试情况分析，名校通过材料申请和正式面试的淘汰率高达90%，许多考生倒在了材料申请这一关上，广大考生应高度重视，尽早准备。参考南宁太奇

3.在职研究生提前面试禁忌有哪些

在职研究生需要面试的申硕考试2113，只有一月联考这种形式了，一月联考申硕流程是先进行5261考试，通过后，在进行复试（面试）环节。都通过后才能4102进行入校学习，获得硕士学历学位双证书1653。另一种是五月同等回学力申硕形式。免去入学考试，面试环节，直接入答校学习。符合条件参加硕士学位考试。

4.在职研究生提前面试评分标准首次公开！| 管理类联考

在管理类专业的在职研究生联考中，最重要的莫过于提前面试了。提前面试过了之后就等于考研成功了一半。那么，提前面试都涉及哪些内容？如何在管理类在职研究生前面试中获得高分呢？今天职研君为大家整理了最权威的评分标准，一起来看！关于管理类在职研究生提前面试评分标准主要有以下6个方面：01教育背景所占分数比约15%这里的教育背景是指毕业院校、在校期间成绩、工作后的业绩以及在校期间是否获得过奖学金、证书等。这类资料一般是在提交材料申请的时候考官获知的，在参加面试中考官会根据材料进行相关提问。02工作经历所占分数比约30%这里的工作经历主要是包括考生的工作性质、工作业绩、担任职位、以及所在的公司规模和水平，这些信息同样是在一开始递交材料的时候所知道的，同样在面试中考官会根据材料进行相关提问。03理想抱负分数比约10%-15%在大多数院校的提交材料中都有职业规划这一栏，这部分主要是考察考生是否有明确的职业规划。并且是否在为这一规划在做努力和准备，如何努力如何准备的，在面试中考官有可能会提问到，这里请广大考生们要注意哈!04思维逻辑考查分数比约20%-30%这部分主要是在面试过程中，考官根据考生答题的情况来判断考生是否说话思考具有逻辑性、是否能够抓住问题的本质，考虑问题是否全面等等。另外还有不少学校会有压力面试，而压力面试正是考核考生的反应能力，所以这点在面试中也比较重要，也需要大家注意一下。千万不要被突如其来的问题给搞蒙了。05团队合作能力考查分数比约15%-20%这部分主要考察考生的团队合作意识，在提交材料和个人面试中都会涉及到这个问题，而在小组面试中则是最终的验证与考核。考生是否适应团队合作，是否善于团队沟通，是否能够挖掘别人的长处等等这都是团队合作能力的考察点，大家要多多注意。06个人修养和风度考察分数比约5%这点主要是看个人的穿衣打扮、谈吐举止、气质风度等，是给考官的第一印象，希望大家不要把这白拿的分数丢掉。以上6点就是管理类在职研究生提前面试的评分标准，大家要好好分析自身优势和劣势，积极准备!

5.在职研究生提前面试，各大院校面试内容都不一样吗？

有提前面试的是管理类专硕专业，不仅仅是在职，全日制的也有，这里一起说了首先，几乎所有的提前面试院校都不会有笔试环节，面试的初衷就是看你的临场表现，笔试就失去了初衷。当然个别院校，会在提前面试环节增加政治笔试环节，比如同济，但这是走过场，不用在意。要说有没有写的？有，申请材料里面有大堆的自述题要写。这里面几乎每个学校都不同，当然也有互相抄的，比如武大和华科的论述题几乎一样；国科大的论述题几乎是照抄交大安泰。但大部分的院校还是比较个性化的命题。这里面有一个普遍的趋势：理工科类的院校，论述题普遍简单直给，比如我早前写的一篇论述题解析，清华，交大都是这一类张铁匠：清华19级MBA提面新题型深度分析综合类院校，问题就偏人文一些，各种灵魂拷问，比如你中了一千万怎么花？（中山）影响你最大的人或一句话（北大）。至于面试，个面环节基本一致，区别无非是二对一，三对一，五对一这些，但大体都是考官随机问，你来回答。问的都是和你工作背景，报考动机相关。部分院校还会有组面，案例讨论，不过今年提面改为线上，大部分都取消了，保留的院校还有央财和复旦，武大，华科以上

6.报考在职研究生提前面试是怎么回事

可以这么说 提前面试让考生多了一种选择。考生可以先选择几所院校参加面试，如果面试通过，考生只要笔试有达到一般院校分数的实力，就完全一样会被名校录取，万一面试没有通过，还可以选择报考其它院校，避免了只报考一所院校或一开始就把目标定位为一般院校的风险。

7.提前面试是什么意思？

提前面试主要针对于在职同学考研，有提前面试的专业主要是是MBA（工商管理）专业，部分院校的MEM（工程管理硕士）、MPAcc（会计硕士）等，也有提前面试。应届毕业生考研一般不涉及提前面试。提前面试在笔试之前进行，每个学校的时间各不相同（自己学校规定）。提前面试的目的是选择一些工作能力较强的学生，给予笔试一定的程度的优惠政策（拿到好的面试成绩，笔试相对稍微低一些）。

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