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合肥庐阳区有哪些好的服装设计培训机构，随着人们的了解合肥服装设计培训，越来越多的人重视什么是服装搭配师，什么是服装陈列师，学服装设计有没有前途，服装设计的就业前景，要善于学习善于模仿，让自己尽快变得敏感，服装设计制版，风服装设计理念。
服装搭配师又称“服饰搭配师”，在国外被称为“Stylist”，也就是整体造型师，又因其发展已被时尚界接受，并被业界公认为一种时尚的标志。服装搭配师作为时尚的流行标志，在国外时装界广受欢迎，是时装界新兴的高薪职业。服装搭配师是当今最新兴的高薪时尚行业，其定义是“通过服饰商品的多样化组合，对商品进行连带搭配销售，以达到视觉营销价值，为品牌风格和视觉精确传达服务”。
服装陈列师的职责是在顾客导向的固定营销场所，通过服饰产品和背景空间的布置，努力体现与时尚相关的一系列产品的相互关系、内在意义、价值定位、品牌文化、销售策略等，通过视觉传达将品牌定义为新的视觉高度。在企业品牌战略竞争日趋白热化的今天，服装陈列师对于品牌和销售的促进作用已成为一个共识。服装陈列师在国内有着广阔的发展空间，在国内也越来越受到重视。
合肥庐阳区有哪些好的服装设计培训机构毫无疑问，服装设计是当今世界上变化最快的时尚产业之一。现代人对服装的要求已不仅仅局限于御寒遮体，还追求时尚和美丽。作为潮流的引领者，时装设计师也是美的创造者，创造出符合时代脉搏的服装产品也是时尚设计师的追求。服装行业的“洗牌”，不仅促进了服装行业结构的升级，也使得相对缺乏高水平的现场技术和管理人才，成为广大服装企业人才需求的新增长点。可以看出，高水平的现场工程师已经成为各大服装企业需求的热点。
服装设计的就业前景是无限的，前途一片光明。作为我国最具国际竞争力的产业之一，近年来我国服装产业正经历着从简单加工模仿到开发创新的巨大转型。服装设计师的功劳是不言而喻的。正因为如此，优秀的服装设计师成为各大服装企业竞争的对象，尤其是在现阶段，很多服装企业都感叹设计人才高薪也难求。
模仿行为是高级生命共有的本性特征。记得美国心理学家说过：模仿作为人类行为模式之一，是学习的结果。在学习过程中，使用模仿手段，从行为本身来看，应该算是一种抄袭，是创作的反义词，它不能表现出自己的技术或能力有多好，但应该注意到，许多成功的发明或创造都是从模仿开始的，模仿应该被看作是一种很好的学习方式。
设计创作的最初灵感和线索往往来自生活的各个方面，有些东西看似平凡或琐碎，但它可能包含很多闪光之处，如果设计师对此视而不见，无法发现它们的存在，就无法及时捕捉它们和利用它们，那么许多有用的设计材料就会相互错过。
结构设计是服装设计中最关键的一步。衣服是给人穿的，设计师必须要了解人体的大小和结构。男人和女人的身体大小和结构是不一样对的。高矮胖瘦不同，职业需求不同，姿势形态习惯不同等等。这一步是最复杂的，与之前的天马行空的想法不同，要求非常苛刻而实用。如果想做好制版工作，没有捷径可走，只能不断积累经验，研究不同的身体结构和不同的人群。多看关于结构板制的书，并请教有经验的大师。
探究中国元素在服装设计中的应用,可从服装的设计思维、造型、面料、图案、色彩和工艺等几个方面进行。历经五千多年的历史积淀,文明形成了独特的服装哲学和审美标准,有主导由色入空的佛家思想、提倡中庸和谐的儒家思想及讲究天人合一的道家思想。中国传统哲学思想为中国元素在服装设计中的应用提供了普遍的借鉴意义。
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