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现在网上有很多的人都是影视后期制作这个工作收入怎么低,而且还各种加班,这种现象肯定是有的,一般前一年实习的工资普遍都是很低的,基本只够维持自己的生计,但是要知道在实习期过去后平均薪资基本都是在12k-15k之间,这个行业的经验越高收入也就越高。
新人入行只有俩条路,不培训,免费劳动力,慢慢熬,难如登天,不过我是这么过来的另一条,熟人推荐,或者找工作缺口,需要靠运气但无论怎么入行,踩在门边,最后都是要靠实力说话,尤其是我们影视剧剪辑,我看到过,大部分称影视剧剪辑门槛低,剪辑技术含量很低的文章和评论,然而,这类人,基本是有机会,从事过这份工作,但没有能力跟条件,可以继续深入发展,这种特别多,了解一些流程化的东西,皮毛而已,真正的剪辑思维,不同类型的剪辑方式,还有适应不同导演的艺术风格,这都是他们所没有接触到的。
对于影视后期,首先,审美也是很重要的,你的审美会决定你制作出来的一个效果,为什么说很多人的作品让人很惊艳一眼看上去就觉得很美好,这就是审美能力的掺杂。要有基本的审美、有一定艺术素养。如果你只会操作软件,但是做出来的东西很丑,这也是公司最忌讳的。要知道,我们这个行业虽说对技术能力要求高,但是也还是属于设计的一种。
这是就业的本质问题。想要入职影视后期,就要先搞清楚影视后期需要什么样的能力。我作为一名视频包装设计师,讲的不一定全面,但是我一定讲有价值的内容。我先从软件的角度来说,首先,视频包装设计师要求学得多、涉猎广,什么都要会。基本上影视后期所需的能力就是这些了。
如果是纯在线课程,更多看的是服务。大多数老师讲的东西都没有太大差距,也就是是老师是否及时解答学生问题。因为学习后期,一个步骤搞不出来后面基本就瘫痪了,能及时解决此时的问题才是最关键。所以基本学费高的大多数服务都比较好,而几百块钱的的课程甚至是两三千的基本都只有在上课的时候老师才会解决学生问题,不是无时无刻的做服务。
其实从字面上理解也是能理解到影视后期应该要学的内容与哪些,除了适用软件之外,字面上直观的理解就是需要学习影视前期准备阶段,跟后期三维制作阶段,还有就是后期剪辑合成阶段,因为所以的短视频,电影还是电视剧都需要这些步骤去完成的。
影视后期制作就是对拍摄完的影片或者软件做的动画,做后期的处理,使其形成完整的影片,加特效,加文字,并且为影片制作声音等等。这是百度百科的专业解释,听着可能有点别扭。其实通俗的讲就是——把导演辛苦拍好的片子进行专业的修饰,以达到让宫殿更华丽、让场面更宏大、让主角武光环更亮眼。
每个行业都有自己的规则,不管你是毕业生想找工作,还是想转行,决定你能否入职的因素往往都有一些决定性因素的存在,这些因素可能是“文凭”、“证书”、“成绩”、“人脉”、“经验”、“作品”...等等一般来说,程序性的工作都有很明确的用人规则,你必须老老实实按照规则来,比如考证。但是非程序性的工作,特别是创造性工作,更看重的是你的能力,只要你能根据对方招聘的要求准备合适的作品,这样自然就能顺利入职了。所以,在影视后期行业,入职的“敲门砖”并非你的学历、证书那些,而是能证明自己能力的个人作品。这是不争的事实。
由于影视后期特效制作不仅是对一些素材的拍摄、镜头的剪辑进行完成,也需要具有创新的特效画面构思。因此,将虚拟场景处理、轨迹跟踪动画、云渲染、实拍与三维合成等数字化科技技术运用到影视后期特效制作中,不断对影视作品的特效处理进行强化,使影视后期特效制作的质量得到大幅提升,进而可以为人们十分强大的视觉冲击与视觉体验。
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