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1. 引言

杭州地区的驾驶员科目一考试是获取的重要环节。为方便考生,杭州设有多个考试地点。以下为详细地址列表:

考试地点详录:

淳安县千岛湖镇新安东路739号。

富阳区银湖街道高桥西路128号。

杭州市西湖区古墩路699号。

建德市新安江街道新衢路106号。

萧山区蜀山街道金西路293号等。

以上地址均为杭州地区科目一考试的考点,考生可根据自身情况选择最近的考点进行考试。

2. 科目一考试简介

科目一考试,也称为理论考试或驾驶员理论考试,是机动车驾驶证考核的一部分。该考试主要涵盖驾车理论基础、道路安全法律法规以及地方性法规等相关知识。考试形式为计算机上机考试,共100道题,考生需达到90分及以上才能通过。

二、关于杭州中考时间安排

1. 2023年杭州中考时间

2023年杭州市中考将于6月18日和19日举行。具体的考试科目和时间安排如下:6月18日上午考语文,下午考数学和社会;6月19日上午考科学,下午考英语。全市共设152个学校考点,约有8.28万名考生参加考试。

2. 中考计分与划线

初中学业水平考试成绩由文化课考试成绩和体育考试成绩组成,满分为600分。考生的加分政策按照杭州市教育局的相关通知执行。根据各类高中招生计划数和报考学生的志愿及人数,从高分到低分划定集中统一招生的录取最低控制分数线。

初中学业水平考试不仅是检测学生是否达到学业水平的水平性考试,也是高中选拔性考试。该考试旨在引导学生认真学习每门课程,确保初中教育的基本质量。

三、关于浙江省考时间

1. 浙江省考时间概览

浙江省公务员招录考试每年均有一定数量的增长,为支持生就业,其继续扩大招录规模。而浙江省考的具体时间为每年底进行公共科目笔试。考生们应牢记具体的笔试时间和科目,提前做好备考准备。

2. 不同职位的考试时间和科目

综合类职位的考生需参加行政职业能力测验(A卷)和申论(A卷)。基层类职位的考生则需参加行政职业能力测验(B卷)和申论(B卷)。行政执法类职位的考生需参加行政职业能力测验(C卷)和申论(C卷)。而优秀村干部类职位的考生则有特定的考试科目和要求。公安系统等职位还需参加专业科目笔试和心理测评。

3. 考试地点与注意事项

报考省级机关单位的考生,其考试地点通常设在杭州。而市级以下机关单位的考试地点则在该市或所辖县(市、区)。考生在报名时也可选择专设的残疾人职位的考试地点。具体考试时间、科目及地点详见准考证,考生必须同时携带准考证和第二代身份证参加考试。

考生们应仔细阅读《2023年浙江省各级机关单位考试录用公务员公共科目考试大纲》和《2023年度公安机关人民警察职位专业科目笔试考试大纲》,以充分了解考试范围和要求。

县级及以下招录人员占八成半以上,有基层工作经验优势凸显

在浙江省2023年的公务员招生中,更加注重对基层人才的倾斜,特别是县级以下的机关单位。全省共计划招录5281人,这一数字占据了全省招录计划的85%,充分体现了对基层人才的重视。杭州市更是推出了众多街道层面的岗位,如西湖区西湖街道办事处、上城区小营街道办事处等。像西湖风景名胜区管委会等部门还特别要求报考者具备2年以上的基层工作经验。

今年,浙江省特别安排了112名的招生计划,旨在选拔优秀的村(社区)干部到乡镇(街道)工作。比如桐庐县乡镇机关和余杭鸬鸟镇等地方,将招录一名优秀的综合管理类村干部,让他们参与基层治理和服务群众等工作。学历要求也放宽到高中及中专,为更多有志之士提供了机会。

今年还特意安排了86名的基层计划,主要面向服务基层的项目人员和普通高校毕业生退役士兵进行招考。首次推出的31名基层计划,更是探索定向山区26县的事业编制人员招录当地乡镇公务员,以破解偏远地区基层机关招人难、留人难的问题。

浙江省的公务员招录主要分为综合执法类、行政执法类和专业技术类。在6211名的招录计划中,综合管理类占据了3690名,行政执法类有2473名,而专业技术类则只有48名。

一些一线执法职位,如公安机关执法勤务类、法检系统司法警察等,都被纳入了行政执法类职位。比如上城区市场监督管理局和萧山区市场监督管理局等都正在招募综合行政执法人员。这些执法人员将主要从事一线综合执法类相关工作,学历要求基本为本科及以上。与综合管理类相比,综合执法类的招录人数相对较多。

对于专业技术类岗位,杭州市在2023年推出了3个岗位,都要求硕士研究生学历及以上。

还有一个显著的特点就是支持生就业。在2021年增幅24%的基础上,2023年继续增加211名面向应届生的岗位。全省共安排了3268名计划专门面向高校应届毕业生招录,这一数字超过了全省招录人数的一半。

我们深入研究了2023年公务员招录的学历要求。特别是综合管理类岗位,大部分都需要研究生及以上学历和硕士及以上学位。只有一小部分要求本科学历和学士学位,极少数岗位没有学历限制。

浙江省的公务员招录计划不仅重视基层经验,还专门针对生“村官”和军队服役5年以上的普通高校毕业生退役士兵设置了岗位,展示了多元化的招录需求和广泛的人才包容性。

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