长垣自学考试时间安排揭晓：自学考试时间安排及考点信息概览（最新2025版）

一、关于长垣自考大专报名事宜

自考报名工作一般在教育局的自考办进行。2016年上半年的高等教育自学考试报名即将启动。报名将采用“网上报名、网上支付”结合“现场确认信息”的方式进行。关于我县的具体报名事项及报考要求，现通知如下。

网上报名、支付时间：3月1日8:00至3月9日17:00。

现场确认信息、照相时间：3月7日8:00至3月9日17:00。

现场确认信息期间，考生仍可继续进行网上报名。新生和未采集图像信息的在籍考生，必须到所选现场确认地点采集个人图像信息，并在规定时间内领取新准考证。所有考生均可网上打印座号通知单。

考生可登录河南省招生办公室网站（www..cn）进行报名。

建议考生建立个人电子信箱，以便保存个人报名及报考信息。

现场确认信息地点及电话：长垣县招生办公室（教体局一楼1003房间）。咨询电话：。

2016年4月16日至17日，考生需凭《身份证》、《准考证》和《座号通知单》进入考场参加考试。

二、长垣驾校考试相关时间安排

理论考试是比较好通过的，报名后需要等待驾校安排的理论模拟考试，通过后才能去车管所考试。考试合格后，需要等待10天才能和驾校预约实际驾驶考试。每个科目考试一次，可以补考一次。补考仍不合格的，该科目考试终止，但可重新申请考试。车辆管理所在受理申请后，会在申请人预约考试三十日内安排考试。考试科目包括道路交通安全法律、法规和相关知识考试（科目一）、场地驾驶技能考试（科目二）和道路驾驶技能考试（科目三）。初次申请机动车驾驶证或申请增加准驾车型的，车辆管理所在三日内核发驾驶技能准考证明，有效期为二年。申请人应在有效期内完成所有科目考试。具体考试内容和合格标准统一。

三、河南省新乡长垣县中小幼教师招聘考试时间安排及相关要求

新乡长垣县计划公开招聘167名中小幼教师。招聘过程将遵循公开、平等、竞争、择优的原则，采取考试与考核相结合的方式进行。应聘者需满足以下要求：遵纪守法、品行良好、热爱教育事业，身体健康，符合岗位要求的年龄、文化程度、专业及资格条件等。具体的招聘计划和内容详见附件。此次招聘将选聘一批优秀人才充实到教师岗位，以进一步加强教师队伍建设。(3)涉嫌违法违纪正在接受审查，尚未作出结论的；

2013年7月15日，长垣县发布了招聘信息，计划公开招聘部分学校教师。报名时间为2013年7月22日至7月26日，每天上午8:00至11:30，下午15:00至18:00。报名地点为长垣县人才市场，采取本人现场报名的方式。

报考人员需持毕业证、有效身份证、户口簿、教师资格证等材料，在职人员需提交本单位同意报考证明。以上材料均须提供原件，审验后交复印件一份。需交纳笔试考务费30元。

各拟聘用岗位的报名人数与拟聘用人数的比例原则上不低于3:1，不足3:1的，需相应核减拟聘用人数；核减后仍达不到3:1比例的，该岗位取消招聘。报名者可在报名结束后2日内到长垣县人才市场按照要求重新选报符合条件的其他岗位，不愿重新选报的，退还所交的报名考务费。

本次招聘，资格审查工作贯穿于考试聘用的全过程。报名人员提交的信息和提供的相关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺书。凡发现报名者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其考试、聘用资格。

对资格条件审查合格的人员，不能再报考其他岗位（原岗位取消的除外），由招聘工作人员填写《长垣县公开招聘事业单位工作人员报名人员情况登记表》，按照同一岗位分类造册。

农村小学教师岗位的笔试内容为教育、教学基本知识；职业类学校教师岗位的笔试内容为公共基础知识。满分为100分。笔试采取统一命题、统一组织、统一评分的方式进行。

2013年8月10日上午9:00至11:00进行笔试，笔试安排在长垣县城区。具体考务工作由县另行安排。

根据和省、市有关规定及长垣县实际，参加志愿服务西部计划和河南省志愿服务贫困县计划服务期满考核合格的生，参加"生村干部"计划在本县农村任职2年以上且仍在职的生村干部，参加"三支一扶"计划在本县服务期满考核合格的生，笔试成绩加10分（上述人员已在行政事业单位正式就业的不再享受此政策），符合多个条件者，最多加10分。上述人员需在报名时提交有关证书原件和复印件等。

根据笔试成绩，按照同一岗位招聘人数1:2的比例从高分到低分确定参加面试的人员，如有主动提出放弃者可依次递补，但从面试须知发放后起，如出现空缺不再递补。笔试缺考、作弊或成绩为0分的，不得进入面试。具体面试工作另行安排。

考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，均保留两位小数，尾数四舍五入。根据考试总成绩，按照同一岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员，对不按要求参加体检的或体检不合格的，按考试总成绩从高分到低分依次递补。体检人员参照教师资格认定的体检项目和标准执行，统一组织到指定医院参加体检，费用自理。

对体检合格的人员，根据考试总成绩，按照同一岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定考核对象。考核采取审查档案和实地考察等方法，主要考核其思想政治表现、道德品质、业务能力等情况，由有关部门出具无违法违纪证明材料，并对应聘人员资格条件进行复查。师范类毕业证、教师资格证由县教育行政主管部门负责验证；非师范类毕业证由县人社部门负责验证（学历的认证以河南省学历认证中心为准），费用自理。

因考核不合格等造成的岗位空缺，递补须从报考同一岗位并参加面试的人员中，按考试总成绩从高分到低分的顺序依次递补。

根据考试总成绩和考核情况，择优确定拟聘人员。当出现末位并列超计划时，优先聘用第一学历较高人员；第一学历相同的，优先聘用笔试成绩较好人员；学历和笔试成绩相经长垣县2013年公开招聘部分学校教师工作领导小组研究确定。对拟聘人员进行公示，公示时间为7个工作日。经公示有异议且调查核实后应当取消拟聘资格的，根据考试总成绩从高分到低分依次递补。

聘用人员确定后，由用人单位及时到有关部门办理相关手续。用人单位要与新聘人员签订聘用合同，经鉴证后在长垣县人才交流中心办理人事代理手续，其费用由用人单位负担。

聘用人员纳入全供事业编制管理，工资待遇按照和省、市、县规定标准执行。聘用人员属尚未就业的，试用期为12个月；属于在职的（含实行人事代理6个月以上的），试用期为6个月，试用期间的工资福利待遇按照有关规定执行。试用期满