1. 2015福建生村官考试已经公布,招收800人。
2. 各市、县(区)党委组织部、编办、教育工委,教育局、财政局、人力资源和社会保障局(劳动保障局)、公务员局,平潭综合实验区党工委党群工作部,有关高等院校党委组织部、学生工作处。
3. 为进一步增强农村基层组织建设活力,促进年轻干部选拔培养,根据中央组织部等部门印发的《关于建立选聘高校毕业生到村任职工作长效机制的意见》(组通字〔2009〕21号)、《关于做好生“村官”有序流动工作的意见》(组通字〔2010〕32号)、《关于进一步加强生村官工作的意见》(组通字〔2012〕36号)等文件以及2014年5月生村官工作座谈会精神,现就做好我省2015年生村官选聘工作有关事项通知如下。
4. 选聘生村官,坚持自愿报名、双向选择、公开选拔、择优聘用的原则;坚持平等参与、机会均等的原则;坚持品学兼优、注重素质的原则。
5. 全省计划选聘生村官800名,根据各地行政村数量和2015年计划安排基数、2014年完成任务等情况进行分配,其中:福州市100名,厦门市45名,漳州市95名,泉州市95名,莆田市55名,三明市100名,南平市100名,龙岩市95名,宁德市100名,平潭综合实验区15名。23个省级扶贫开发工作重点县选聘名额视情况予以倾斜。
6. 选聘对象为本省生源的普通高等院校全日制应届本科、硕士研究生毕业生。本科生年龄不超过25周岁(1989年11月20日以后出生),硕士研究生年龄不超过28周岁(1986年11月20日以后出生)。本科生须在2015年8月1日前取得学士学位,研究生须在2015年9月1日前取得硕士学位。符合报考我省选调生条件可兼报生村官的人选。
7. 选聘的基本条件是:(1)思想政治素质好,组织纪律观念强,服从分配,踏实肯干,志愿到农村基层工作;(2)有一定的组织协调能力和较强的语言表达能力;(3)学习态度端正,学业成绩良好;(4)身体健康,符合规定的体检要求;(5)需担任学生干部1年以上;(6)必须是参加普通高等院校本科、研究生统一招生考试或按规定免于考试录取的。
8. 对具备以上条件的党员、优秀学生干部、三好学生、少数民族学生,在同等条件下予以优先选聘。
9. 选聘工作按照发布公告、个人报名、资格审查、统一笔试、深入考察、聘前公示、组织体检、决定聘用等程序,有计划、按步骤、分阶段进行。
10. 省委组织部等部门于2014年11月20日,在福建人才联合网(网址:www.)上统一发布本省2015年选聘生村官公告。
11. 报名从2014年11月20日8:00起至12月10日24:00止。
12. 采取网络报名的方式进行。报名者须在规定期限内登录福建人才联合网首页“福建省2015年生村官报名系统”,仔细阅读选聘公告,符合条件的可凭本人身份证号和密码登录后台,按有关要求填写申请表,其中对填报志愿的选择应为生源所在地的县(市、区),并表明是否愿意在本设区市范围内的县际之间进行调剂;还要在表中相应位置上传1张近期正面免冠1寸照片。表格填写后,应及时网络提交。
13. 参照我省报考公务员收费标准,报名者须交报名费80元。报名者中如属农村特困或城市低保的高校应届毕业生,个人在报名时可提出书面申请,经所在高校党委组织部或学生工作处审核签署意见并盖章,在参加笔试后持有关部门出具的证明函件,前往主考室办理报名费退还手续。
生村官是我国村级组织特设岗位人员,属于非公务员身份,聘用期通常为两年。在任职期间,生村官必须自觉履行协议规定的职责和义务,遵守地方规章制度。各级党组织要积极为他们营造有利于成长的环境,落实完善培养人制度,并加强管理。对于到村任职一年以上的、得到村民认可的村官,根据村党组织班子建设情况,鼓励和引导其通过选举等方式担任村党组织书记、副书记等职务。优秀生村官也有机会通过参加村委会选举担任村委会主任、副主任。
对于生村官的选聘工作,涉及面广、政策性强,有关高校党委及职能部门应积极支持配合,认真审核把关和进行思想政治工作。全省各级党组织及有关部门、单位要加强组织协调,确保选聘、培养和流动等管理工作有序、健康、顺利进行。
在生村官的安置和待遇方面,每人一次性发放3000元安置费,并根据受聘期间的补贴标准确定收入水平。为他们统一办理基本养老、基本医疗、失业、生育和人身意外伤害商业保险。对于解除聘任合同者,从次月起停止发放补贴费。若在规定时间内提出辞职或被取消资格,应退还相应比例的安置费。
生村官在聘期结束后,按照中央组织部等相关规定实施有序流动,包括留村任职、考录公务员、自主创业、另行择业、继续学习深造等五条出路。具体措施包括参加公务员考录、面向服务基层项目高校毕业生的公务员定向考录等。在地方事业单位招聘时,也会面向任职期满考核称职的生村官等服务基层项目高校毕业生招聘,并按规定给予相应加分。在城市社区和国有企业招聘人员时,也会优先从生村官中聘用。
对于表现突出的生村官,还将推荐担任村“两委”成员或村级“六大员”等,并享受当地相同职务人员的津贴。参加招考录用为机关、事业单位工作人员或聘为国有企业人员的,其在村任职工作时间可计算连续工龄,缴纳社会保险费年限可累计计算。对于家住城市分配到农村的生村官,户口迁移可根据个人意愿办理。
福建省的公务员报名人数统计显示,各个单位职位的招考人数、总报名人数、审核通过人数、未审核人数以及竞争比等情况各有不同。对于想要报考公务员的考生来说,可以根据这些信息进行参考和选择。
一、公务员职位招录信息
1. 厦门市市场监督管理局基层市场监督管理所一级科员A类(执法)岗位,招录人数为3人,报名人数众多,竞争激烈程度为3:1。
2. 南安市科学技术局高新技术与工业科技科一级科员A类(县乡)岗位,招录人数为1人,总报名人数和审核通过人数均较高,竞争比达到8:1。
3. 洪濑镇委员会党政综合办公室一级科员A类(县乡)岗位也在热招中,同南安市科学技术局一样,竞争激烈。
二、福建省公务员考试情况概览
截止到2023年1月9日12:02,福建省公务员考试报名已进入尾声。统计数据显示,共有众多岗位吸引了大量考生报名,同时也存在部分岗位无人报考。截止目前,还有2257个岗位无人问津。
三、公务员遴选相关介绍
对于公务员遴选,有一项重要的条件是年龄限制。根据规定,报考者需在18周岁以上、35周岁以下,对于应届毕业硕士研究生和博士研究生(非在职)年龄可放宽至40周岁以下。除此之外,还需满足以下条件:
1. 具有人民共和国国籍。
2. 拥护人民共和国宪法。
3. 具有正常履行职责的身体条件。
4. 具有符合职位要求的工作能力。
5. 具备部门规定的拟任职位所要求的其它资格条件。
四、公务员考试时间及公告规定
自2002年起,中央和机关公务员招录时间已经固定。每年的报名时间集中在10月中旬,考试时间则定于每年11月的第四个周末。而省、直辖市、自治区公务员考试时间则由各地区自行确定并组织实施。值得注意的是,省级以下公务员主管部门不得组织公务员考试。招聘公告具有法律法规性质,出版后不得违背其内容,如有特殊情况需要变更或调整内容,发布公告的部门需在原公告报纸上作出更正声明。
以上是关于近期公务员招录的一些相关信息介绍。希望对有意向报考公务员的考生们有所帮助。请考生们抓紧时间报名,不要错过报名截止日期。同时也要注意,报考公务员需满足一定的条件和要求,请考生们认真阅读招录公告,确保自己符合报考条件。
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