河南濮阳小学毕业考试时间与择校指南：2025年考试时间及优质小学推荐

河南招教考试是众多教育从业者关注的焦点。那么，河南招教考试都考哪些条件呢？

教育理论知识是必考内容，包括教育学、心理学、教育心理学、职业道德、教育法规、新课改内容、教学技能、教育写作等。公共基础知识也是考试的一部分，涵盖时事政治、政治理论、法律、经济、行政、科技、文史、公文写作等方面。学科专业知识也是考生需要准备的内容，如所报岗位的学科专业知识。

对于报考河南教师招聘考试的考生，一般需要满足以下条件：热爱教育事业，有良好的师德素养；身体健康；学历要求为师范类本科及本科以上学历的优秀应届毕业生，小学教师要求大专以上学历。非师范类本科及本科以上学历的应届毕业生必须有所报学科的教师资格证书。还有关于教学经验和年龄的要求。

河南招教考试的内容包括教育公共基础知识、教育专业知识以及职业能力测验等。其中，教育基础知识部分要求考生对从事教育所需的背景性知识和领域有大致的了解，对涉及的领域或者问题能够清楚地知道来龙去脉，前因后果，并能根据所学理论分析教育生活中的各种问题和现象。

对于河南招教考试是否需要报培训班的问题，由于考试科目较为复杂，建议考生根据自己的情况选择是否报班系统学习。不同的地市和地区，其招教条件、报名要求、学历限制以及考试时间内容都可能不同，因此考生需要及时关注具体公告要求。

以南阳事业单位招教为例，报名者需具有人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行，年龄应符合各岗位要求，具备报考岗位所必需的基础理论和专业知识，以及符合相应岗位的学历和专业要求。报名者还需要符合聘用后能够按照用人单位要求及时到岗工作的条件。

想要参加河南招教考试，需要了解并满足相应的条件和要求。关注具体公告，做好充分准备，才能取得好成绩。

报考人员请注意，每位考生只能选择一个专业岗位进行报名，重复报名将视为无效。报名与考试时使用的有效身份证件必须一致，建议使用身份证或社保卡。

一旦报名申请被接受，请务必牢记报名密码。身份证号和密码是查询报名资格审查结果、网上缴费、下载打印准考证和成绩查询等事项的重要凭证，请妥善保存。

考试组织机构将在1日内对报考者填写的信息进行资格初审。资格审查的截止时间为2019年7月8日18:00。

考生可登录原报名网站查询是否通过资格审查。如果报考资料不全或电子照片不符合要求，考生需要及时补充或更换资料，并按要求再次提交审查。通过报考资格初审的人员，不得再报考其他岗位。对于尚未进行初审或未通过资格初审的报考者，可以在资格审查截止时间前更改报考岗位。

完成资格审查后，考生需登录报名网站缴纳考务费30元。未在2019年7月9日18:00前缴费的视为自动放弃。缴费完成后，考生需打印《2019年南阳市宛城区公开招聘教师报名表》两份，面试资格确认时需提供此表以验证报名情况。

成功的考生请于2019年7月11日12:00至7月12日18:00期间，登录原报名网站打印个人笔试准考证（A4纸）。

考生应妥善保管笔试准考证，一旦进入面试环节，需在面试资格确认时提交验证。

接下来，我们发布河南省濮阳市台前县2008年中小学教师招聘信息。

根据我县教育事业发展的需要，我们决定面向濮阳市公开招聘小学教师。本次计划招聘共120名小学教师。

招聘遵循公开、平等、竞争、择优的原则，坚持德才兼备的用人标准。新聘用人员为事业编制，实行聘用制，工资纳入县级财政预算，原则上5年内不得调动。

具体招聘岗位包括县直小学、吴坝乡中心校、夹河乡中心校、打渔陈乡中心校、孙口乡中心校、城关镇中心校、后方乡中心校、马楼乡中心校、侯庙镇中心校以及清水河乡中心校等。每个学校的招聘人数和岗位有所不同，但招聘条件相同。

报名条件包括：具有濮阳市或所辖县区户口，拥护中国的领导，热爱教育事业，具有良好的职业道德，自觉履行《教师法》规定的义务等。报考者还需具有小学或小学以上相应教师资格，年龄30岁以下等。关于专业和学历的具体要求请详见公告。

本次招聘采取统一考试的方式进行，考试分为笔试与试讲。考试总成绩由笔试成绩和试讲成绩各占一定比例计算得出。

公告将在濮阳人事网站、台前县人民网站、台前县电视台等媒体发布，同时将在台前县综合办公楼、台前县教育局等地点张贴。

应聘者需在2008年8月29日至31日的规定时间内，到指定地点报名。报名时须携带有效身份证、户籍证明、教师资格证书、和就业报到证等相关材料。

报名者需填写《台前县事业单位公开招聘人员报名表》，并交纳考务费和数码照相费。报名时须注意各招聘岗位的比例要求，不足比例的职位将相应调整或取消。

笔试内容主要包括教育理论、教育法规和相关专业知识。笔试结束后，按一定比例确定参加试讲人员。全日制本科及以上学历专业对口毕业生可免笔试，直接进入试讲环节。

符合相关政策的"三支一扶"生可享受加分政策。试讲将重点考察教育、教学技能。

根据综合考试成绩（综合成绩由笔试成绩和试讲成绩按一定比例计算得出），我们将按照招聘岗位数量的比例确定参加体检的人员名单。体检将按照河南省申请教师资格人员体检的标准进行。体检完成后，根据考试总成绩，我们将从高分到低分确定考核对象，考核工作将由相关部门按照规定的程序组织实施。

附件：台前县事业单位公开招聘人员报名表。

台前县委组织部、台前县人事局、台前县教育局联合公告：经过选拔，我们将公示拟聘用人员名单，公示期为七天。公示无异议后，将按照相关程序办理聘用手续，试用期一年。

关于濮阳清丰县公开招聘中小学教师的公告：

为了满足教育事业发展的需要，我们决定面向社会公开招聘100名中小学教师。招聘将遵循“公开、平等、竞争、择优”的原则和德才兼备的标准。

报考人员需要满足以下条件：遵纪守法，品行端正，热爱教育事业；年龄30周岁以下；具有相应的承认的教师资格证书；具有濮阳市及所辖县区户口，且未就业的大中专毕业生或具有清丰县户口的相应学历者。身体健康，能胜任教学工作。

有下列情形之一的不得报考：受党纪、政纪处分，处分期未满的；因违法违纪正在被调查处理的；不符合人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》中有关回避制度要求的；以及其他不符合报考资格条件的。

招聘考试分为笔试和试讲两部分。公告将在濮阳人事网、清丰县人民网等媒体发布。

报名时间为2008年9月17日至9月19日，报名地点为县委党校院内。报考者需携带相关证件及照片到报名地点报名，并填写报名表，交纳考务费和信息采集费。

考试流程包括笔试和试讲。笔试内容根据报考岗位不同而有所不同，满分100分。试讲根据笔试成绩按一定比例确定参加人员，试讲满分也是100分。

最终的有效成绩由笔试和试讲成绩按一定比例计算得出。根据这一成绩，我们将确定参加体检的人员，体检标准同样按照河南省申请教师资格人员的体检标准进行。体检完成后，将对考生进行考核，并根据考核结果确定拟聘用人员。

拟聘用人员名单将在一定范围内进行公示，接受社会监督，公示期为7天。公示无异议后，将办理聘用手续，试用期一年，五年内不准调离所报考乡镇。本公告由清丰县公开招聘中小学教师工作领导小组负责解释。