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在中国体育事业不断深化的举国体制下,与市场之间的关系日益紧密,奥运组织形式也在悄然变化。从亚运会到奥运会,工作人员的来源与去向体现了这种变化的轨迹。

在2008年那个历史性的夏天,奥运会开幕式上,周华的内心既充满兴奋又带着一丝失落。她奋斗了五年的目标终于实现,但这也意味着她即将面临工作的转变。周华是奥组委最早通过公开招聘加入的一批工作人员。

随着奥运的临近,越来越多的人通过社会招聘的方式加入奥组委的大家庭。其中,像周华这样的工作人员被称为“P1”,他们来自社会各领域,为奥组委带来了新的活力和思想。与此还有从各单位借调而来的“P2”以及奥组委的实习生“P3”。这种多元化的用人方式在以往的大型赛事中是少见的。

亚运会时期,工作人员大多是由各单位借调而来,而奥运会则开始尝试社会招聘。例如,于小天就是在寻找工作机会时赶上奥组委的新一轮社会招聘,从而成为奥组委的一员。

这种用人方式的转变,标志着我国体育赛事组织模式的革新。计划体制在当年的筹办工作中占据主导,而如今市场化的模式开始占据一席之地。魏纪中老人曾参与北京亚运会的筹备过程,他观察到这种变化并认为这是我国机制和用人制度的重要变革。

对于“P1”们来说,虽然工作结束后可能会面临失业的困境,但他们在招聘之初就做好了心理准备。他们相信奥组委会为他们提供解决工作问题的平台。而实际上,奥组委也积极与各大企业沟通,为这些工作人员寻找新的工作机会。

2008年3月28日,奥组委工作人员赛后安置工作正式启动。奥组委与中国多家大型企业签署了《赛后人员安置协议》,为这些工作人员提供了新的工作机会。这种市场化的操作方式在国外是常见的,但在国内还是首次尝试。

对于这些工作人员来说,工作的结束并不意味着生活的结束。他们将带着在奥组委工作的经历,继续在新的工作岗位上发光发热。对于他们中的许多人来说,“赛后自主择业”虽然带来了短暂的失落和迷茫,但也是一次重新开始的机会。他们将带着奥运的经历和经验,迎接新的挑战和机遇。

一天后,于小天接到了家人的电话,听说他在赛后有可能进入大型国有企业工作,这一消息在家人间传得沸沸扬扬。奥组委的一位实习生也听到了类似的传言。

事实上,在招聘会上,中石油为奥组委提供了一百多个岗位,中海油提供了十多个岗位,与预期的80%入职率相去甚远。尽管如此,“组织和体制的优势”仍然发挥了至关重要的作用。

2008年10月16日,北京劳动保障职业举办了一场特殊的公务员选拔考试,专门针对奥组委的工作人员。这次选拔中,北京市为奥组委工作人员提供了100个主任科员以下职务的公务员职位,吸引了600人参加考试。而在同一时间,公务员报考人数已经突破百万。

于小天并未获得参加这次考试的机会。根据《公务员法》及北京市的相关规定,由于他没有北京户口和硕士学位,不符合报考条件。

公务员考试的第二天,于小天获得了一次企业工作的应聘机会。在北京人才大厦举办的专场招聘会上,中石油、中石化等64家企事业单位为奥组委的1500名工作人员提供了1753个职位。这场招聘会的比例达到了1:1.17,这在其他招聘会上是很少见的。

奥组委人事部的副部长徐志军在接受《中国新闻周刊》采访时表示,这样做的目的不仅是为了帮助工作人员在奥运会后更好地就业,也是为了将这些经过奥运会磨练的高素质国际化人才有效地配置到公务员队伍和企事业单位中去。

于小天通过了面试,并接受了银行的体检通知,意味着他将迎来新的工作岗位。经过奥组委筛选、经历奥运会历练的工作人员被很多企业看好。魏纪中也表示,奥组委是一个培养人才的校。

许多企事业单位都对奥组委工作人员产生了浓厚的兴趣,特别是那些平均年龄35岁、50%以上拥有硕士学位、20%以上有出国留学或海外工作经验的人员。中海油人事部的小姐表示,他们相信这些人在市场上也非常有竞争力。

除了企业和部门,其他如广州亚组委、第九届大运会组委会、第六届东亚运动会组委会等也将成为这些奥运人才的选择。这种以“组委会”为职业,转战不同组委会的工作人员在历届奥组委中都很普遍。

关于奥组委的项目助理的待遇问题也备受关注。第29届奥林匹克运动会组织委员会是一个独立事业单位法人,负责承办2008年北京奥运会的招聘工作。他们共招聘180个职位,包括管理岗位和专业技术岗位。

管理岗位的招聘包括处长、副处长、项目主管、项目助理和项目员等职位。专业技术岗位则包括各级项目专家和项目策划等职位。具体的招聘条件和详细信息可以在奥组委的官方网站上找到。

北京奥运会组委会官方网站上的“奥运人才”频道自2004年6月起正式开通。在筹备2008年奥运会期间,有意加入北京奥运会组委会工作的人员可以随时登录该官方网站进行网上报名。所有报名资料将被存入北京奥运会组委会的后备人才库中。该人才库涵盖了多个专业门类,包括项目管理、体育、外事联络、外语、新闻出版、大众传播、文化活动策划和管理等27个领域。

根据奥运会筹备工作的需要和拟聘职位的条件要求,北京奥运会组委会将按照招聘程序,对符合拟聘职位条件要求的人员进行考试考核,并陆续择优聘用工作人员。整个公开招聘工作将接受第29届奥林匹克运动会监督委员会的监督,同时也欢迎社会各界和广大群众进行监督。

具体的报名地址是:北京市海淀区北四环中路267号北京奥运会组委会人事部公开招聘工作办公室。如有任何疑问,可以拨打报名咨询电话:或,或发送邮件至指定的电子信箱:zhaopin@beijing-.cn。有关青岛奥帆委的招聘信息和其他详情,请访问青岛奥帆委官方网站,网址为:www.。

接下来是有关2006年中考试卷的说明。北京市2006年高级中等学校招生统一考试(课标B卷)的考生须知包括:试卷共13页,包含五道大题和27个小题,满分120分,考试时间为150分钟。考生必须在试卷密封线内填写相关信息,包括区(县)名称、姓名、报名号和准考证号。试卷的第一卷包含四道大题和26个小题,为作文部分。考生必须使用黑色或蓝色钢笔、圆珠笔按要求在试卷上作答。

在选择题部分,要求考生从四个选项中选择一个符合题意的答案。例如,关于加点字的读音完全正确的选项是:A.暂时(zàn)魁梧(wǔ)锐不可当(dāng)。关于词语中加点字解释有误的选项是:C.有例可援(支援)狼狈不堪(能忍受)。关于加点词语运用有误的选项是:B.张经理为了改进企业管理,异想天开地制定了许多规章制度。

还有一些关于文学常识和名著名句的题目。例如,要求填写《关雎》选自的书籍、《社戏》等作品的作者、《最后一课》等作品的国籍以及古诗中含有“花”字和“雨”字的句子等。

最后是一些关于名著的选择题,要求从给出的名著中选择一部,写出其中的两个人物,并分别用一句话概括与这个人物相关的故事。例如,《水浒传》中的林冲和宋江,分别有着“豹子头误入白虎堂”和“宋江怒杀阎婆惜”的故事。还有关于俗语的选择题,要求从给出的俗语中任选一个,写一段意思完整的话。例如,“失败是成功之母”,意味着经历失败之后,如果能吸取教训,不断努力,最终一定能够成功。

在阅读了《岳阳楼记》的选段之后,需要完成一系列的问题。其中包括对加点词语的解释、句子的翻译以及对文中古仁人心态的理解等。同时还有一些关于文本内容和结构的问题,需要考生仔细阅读和思考后才能回答。

段落1:“进亦忧,退亦忧”中的“进”代表着积极向前、努力发展的状态,“退”则代表着遇到挫折、困境时的退缩。而“古仁人”能够做到不论在何种境遇下都保持担忧和考虑,这是因为他们拥有深厚的道德情操和责任心,不会因个人的得失而忽略大局,始终为整体利益着想。

段落2:作者在描述登楼者面对不同景色产生的悲喜情感,旨在突出人们在面对生活中的起伏变化时,会产生不同的情感体验。通过描绘这种情感变化,作者引导读者思考如何在生活中做出正确的选择,如何在面对困境时保持积极向上的态度。

段落3:文章讲述了格尔木城起源的感人故事,以及幕生忠将军如何亲手栽种下第一棵柳树的事迹。将军对扎根格尔木的决心和付出,体现了他的坚韧不拔和对这片土地的深厚感情。

段落4:文章详细描述了望柳庄的变迁和成长过程,以及将军如何带领人们克服困难,让柳树在恶劣环境中生长。将军对待死去的柳树的态度和行为,展示了他的敬业精神和尊重生命的态度。文章中描绘的望柳庄的自然风光和人们的情感变化,体现了人与自然的和谐共生。

段落5:选文讲述了幕生忠将军的故事,故事的主要情节包括将军在风沙中带领人们种树、对待死亡的柳树的态度以及他对格尔木的执着热爱。通过这些情节展现了将军坚毅勇敢、无私奉献的精神品质和对祖国的热爱之情。

段落6:“我心中这春天的世界”指的是在将军的带领下,人们克服重重困难,让望柳庄变得生机勃勃,绿意盎然的世界。这个世界充满了希望和生机,展现了人们对美好生活的向往和追求。

段落7:结尾处的环境描写表现了将军的骨灰撒向昆仑山时的庄重神圣氛围,突出了将军对祖国的热爱和对事业的执着追求。也表达了人们对将军的敬仰和怀念之情。

段落8:慕生忠将军具有坚韧不拔、无私奉献的思想性格。从他亲手种树、对待死亡的柳树的态度等语言描写中可以看出,他具有坚定的信念和热爱祖国的情怀,始终为人民的幸福生活而努力。

段落9:《蒙娜丽莎》的岁月痕迹指的是近500年来,画布上积累的清漆膜导致的画面变黄变暗,失去光华的现象。这一问题亟待解决,以保护这幅珍贵的艺术品。

段落10:第三段的内容介绍了近地轨道上的航天器如何利用性质活泼的单原子氧来清除清漆膜的问题。这一技术与修复古油画的原理相似,利用单原子氧的化学性质来清除古油画上的清漆膜。这一技术的应用为修复博物馆的名画提供了新的可能性。段落11:技术人员修复古油画的实验步骤包括:首先制取足够的单原子氧;然后将单原子氧引入放有油画的真空室;随着单原子氧与清漆膜反应,不断抽出产生的气体;最终使古油画表面的清漆膜变得越来越薄,恢复油画的原貌。这一实验步骤成功地为保护珍贵的古油画提供了新的技术途径。 (以上内容仅供参考,可以根据实际需求进一步补充和完善。)

在自然界中,有些生物为了生存和繁衍,必须学会舍弃。欧洲金雕妈妈面对食物不足的困境,有时不得不容忍幼鸟的相残,以保全另一只幼鸟的生命。东北狼在面对生存威胁时,果断舍弃断腿,以保存生命。这些都是自然界中舍弃的智慧。

世界顶尖级的科幻小说作家艾萨克·阿西莫夫,也是一位善于舍弃的智者。他发现自己在生物化学研究和教学中无法成为顶尖科学家,却发现自己有创作科幻小说的天赋。于是他果断地告别了课堂和实验室,专注于写作。他的这一聪明舍弃,成就了他一生创作480部科幻著作的辉煌业绩,也赢得了世界上最负盛名的科幻小说家的荣誉称号。

阿西莫夫的故事告诉我们,如果一个人在某些方面没有优势,却一再地坚持,总想将弱势变成优势,就有可能一事无成。相反,舍弃自己的短项,强化自己的长项,才能更接近成功的目标。

在人生的征途中,有曲折的坎坷,也有峰回路转的机遇。面对挑战和机遇,我们需要慎重思考,该舍弃时就舍弃。不能为了一棵小树而放弃了一片森林。有价值的舍弃,是为了更好的获得。

结合我自己的经历,我曾经在学习上遇到了一些困难,觉得自己在某些科目上没有天赋。后来我学会了舍弃,把更多的时间和精力投入到我擅长的领域,结果取得了更好的成绩。这让我意识到,舍弃并不是一种损失,而是一种策略性的选择。只有懂得舍弃,才能更好地获得。

北京市的某次高级中等学校招生考试中有一道题目,询问了如何才是有价值的舍弃。结合自己的经历或感受,我认为有价值的舍弃是那些为了更大目标或更长远利益而做出的选择。比如一个学生为了追求自己的梦想而放弃了一些眼前的娱乐和享受,这种舍弃是有价值的。同样,一个科学家为了科研事业而放弃了一些个人的时间和自由,这种舍弃也是有价值的。

《关于成功之道:阿西莫夫的舍弃与抉择》

文章开头先来看一个阿西莫夫的故事。他以其卓越的才智和勇气,在某些关键时刻选择了舍弃,并最终取得了成功。这是一个值得探讨的例子。关于成功之路,我们不仅要懂得努力,还要学会舍弃和选择。而舍弃往往是充满痛苦和挑战的。因为有时候我们面临的诱惑很多,正确的选择和舍弃需要我们有足够的智慧和勇气。那么,为什么阿西莫夫能够成功呢?这是因为他明白只有真正了解自己,明确自己的长处和短处,才能够成功扬长避短。舍弃某些看似重要的东西,选择那些对自己发展最有利的事情去做,才能够取得最终的成功。如同的两面,只有当你勇于接受痛苦的一面时,才能得到美好成果的另一面。我们将详细探讨阿西莫夫的成功之路,并尝试从中学到一些成功的秘诀。接下来是一篇作文题目,让我们一同思考成功背后的真正含义和所需的勇气和智慧。(字数要求:作文满分共60分)

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