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对于厂家和客户来说,合适的就是最好的。 因此,如果只是满足一些比较简单的控制和数据采集需求,可以使用一些低端的CPU和有限的存储空间。 这既满足了应用需求,又降低了项目成本。 因此,嵌入式设备端的大部分硬件资源都不能很好地满足高效运行深度神经网络的需求。
众所周知嵌入式人才短缺的原因之一是由于嵌入式门槛高,需要具备一定的嵌入式软件开发和嵌入式硬件开发经验,熟悉ARM或其他微处理器架构或可编程逻辑器件。当然你还需要有软件项目一般开发流程的经验。面对这么高的要求,有必要参加嵌入式培训很靠谱。
这一行对学习要求不是太高,没有学历歧视。学习这个如果还是非常好找工作的,企业也非常需要这方面的人才,所以这行好就业。而且这个工作的薪资待遇也比较可观。最主要的是这一行没有性别歧视,所以选择这个专业是一个不错的选择。
这个行业肯定比很多行业有前途但是自己要有真正的技术,其实除了行业以外自己要有能力。技术只是一门工具嵌入式开发只能快速帮你积累原始资金为你后期的规划铺路。所以以我在这行的经验建议有兴趣的小伙伴来从事嵌入式开发工作岗位。
分离这两个概念并使用分层软件架构可以极大地提高嵌入式软件的可重用性,想象一下,能够交换HAL下的每一层,并用新的硬件和驱动程序替换它。这是升级现有硬件时可能发生的情况的一个很好的例子。不需要从头开始只需要更新HAL下面的代码,同样的想法也适用于删除HAL之上的代码。相同的硬件新的应用程序,其结果是更快的嵌入式开发周期增加的代码重用和由于继承而增加的健壮性。
嵌入式对学历要求相对较高,通常情况下嵌入式系统开发需要掌握扎实的计算机科学和电子工程基础知识,因此通常要求本科及以上学历,此外嵌入式系统开发需要具备良好的逻辑思维能力编程能力和解决问题的能力,虽然学历并非唯一决定因素,但它是嵌入式行业中被广泛认可和重视的一项指标,对于求职者来说,拥有较高的学历会增加竞争力和就业机会。
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