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场上软件开发和软件测试相比来说要求要高一些,尤其是学历方面的要求。软件开发的工资比软件测试的工资高但是工作的内容要更加繁杂一些,这就要求软件开发师需要掌握比软件测试师更多的理论和技能知识。软件测试虽然没有软件开发的工资高但是不管是工作的压力还是难度笑一些。
一个好的软件测试工程师,也必须要有相当的软件开发(编程)的能力来支撑。小编认为做测试比较轻松一点,加班会比开发要少,但知识面要非常广。不管怎样,先打好基础,以后不管做什么都可以。所以如果还是初学者,做哪个都是以扎实的技术为基础的。
软件测试跟医生的行业性质相像,都是越老工资越高的行业,对于软件财务室来说知识体系和经验比较重要。虽然目前来说整个软件行业大部分的年龄层是偏年轻化的,但要40企业管理层人才都是年龄偏大的。所以,无论哪个年龄阶段,在测试行业都会有相应的岗位匹配和职业规划,更重要的是认清当下的行业形势,做好对应的晋升准备。
软件测试简单来说,是在规定的条件下对程序进行操作,以发现程序错误,衡量软件质量,并对其是否能满足设计要求进行评估的过程。因此在企业中是尤为重要的岗位。软件测试工程师测试软件是否具有稳定性、安全性、易操作性等性能,写出相应的测试规范和测试用例的专门工作人员。
软件测试非常适合没有基础知识的同学,因为这个职位主要是基础知识+项目经验,高收入工作不是梦,只需要系统的软件测试培训。 刚毕业的学生就业压力很大 却发工作经验的,可以考虑参加软件测试培训 提高竞争力。 如果一个工作了几年的朋友想转行进入IT行业,学习一门有前途的专业技术 那么软件测试是最好的选择。
自学和培训完全是两个概念。自学软件测试可能只掌握软件测试书籍上的一些知识,而培训软件测试完全是理论加实践。相比自学同样理论知识的人更容易抓住重点,更能节省学习时间。软件测试培训课程侧重于软件测试实践。每个学生都有一个特别的项目供你测试和练习,在这方面参加软件测试培训比自学更容易找到工作。自学理论永远比不上培训,在培训课程中,您的问题将始终由专职人员解答。
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