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软件测试工程师的工作内容就是通过行业内已知的测试手段对软件进行测试,从而发现软件里面的不足。在软件测试工程师发现不足之后把测试的结果发给软件开发师,软件开发师会根据测试结果会进行改进以提高软件的质量和感受。
软件测试一般来说差不多两到四个月的时间。但是也不一定有的学生接受和吸收知识的能,i比较强可能用的时间比较少。那种接受比较慢的学生用的时间比较久,这个东西没有必要去比较自己学会才是最重要的,学到学懂最好。
一是对项目流程:从需求到最终产品上线过程中的各个环节如何进行,每个环节自己及其他团队成员应该做的工作;二需要对WEB开发有较深入的理解:服务器配置+后端前端知识;三是对自动化框架的掌握:如Selenium,报告,接口,压力测试等。四是了解计算机组成,各个组件直接如何协作运行操作系统;五是至少精通某一常用高级语言:精通Java或Python,深入理解面向对象模式的编程模式,对于脚本语言或汇编语言需要有所了解。
软件测试中的黑盒测试是什么,之所以称为黑盒测试,是因为被测程序可以看作是一个无法打开的黑盒,工作人员在不考虑程序的任何内部结构和特性的情况下,根据需求规范设计测试实例,并检查程序的功能是否能按照规范准确无误地运行。主要是测试软件界面和软件功能。黑盒测试行为必须被量化,才能有效地保证软件的质量。
软件测试职位的薪水实际上与技能水平成正比。 一般来说作为初级测试员,薪资水平并不是特别高,薪资在6-8K之间,但起薪相对于一些传统职位来说也是高的。有两三年工作经验的,平时比较注重学习的测试人员月薪基本在几万。很多年轻人喜欢这个职位,因为技术职位不需要家庭背景、人脉,而且可以拿到想要的薪水。
一个好的培训机构,一定要有会真本事且会讲课的优秀讲师。 二是所谓的课程体系,就是看教育机构会教授哪些技术。无论是零基础的转行组,还是有一定基础的手动测试员,学习软件测试最重要的是知识体系的构建。最后是业内对它的评价,口碑一定要好,避免后续出现其他问题。
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