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中级经济师的特点;那就是知识性的考试,以理解记忆为主,只要理解后加上记忆那考试可以说就比较简单。而知识性考试的本质是问你“知不知道”,即对某些知识点是否了解,经济师考试、从业资格考试都是属于这类考试。
现在有很多经济师考试培训班,有网课也有面对面的授课,如果你的时间不是很规律,那你可以选择网上课,网课的方式有直播课程,和录播课程,可以根据自己的时间来调整学习的时间,无论是网上上课还是面授课相信都能帮助您考过经济师。
中级经济师之人力资源科目包涵的知识点有组织激励、领导行为、组织设计与文化、人力资源管理、劳动力市场、工资与就业、人力资本投资理论、社会保险法律、劳动合同管理与特殊用工、劳动争议与仲裁、社会保险、法律责任与行政执法等。
通过大标题小标题逐级往下的方式进行通读学习,遇到不理解的地方要及时查找资料确认理解到位。每一章节学完之后,应尽快做到第二遍或第三遍的重复,以便保证第一遍学到的内容都有印象。然后要通过做章节练习题的方式来加以巩固,在这一阶段出现的错题要重点标记出来,去翻找教材中相应的知识点,确保掌握了相应的知识点。每一章学完都要总结出这一章的思维导图,方便后期复习使用。
无论是什么考试,那就存在通过的概率,如果想要考试概率的提升那往届的真题就不能错过,可以从历年的真题把握考试的难度和主要考试的方向,还可以结合教材上面的一些重点题目进行深入研究,有了明确考试目标后,才能有更加充分的准备。
经济专业技术资格考试由人力资源和社会保障部实施。从1993年起实行初级、中级考试度制度。自今年起,经济师分为初级跟中级和高级三个级别,三个级别考试全部由统一组织,考题都是统一的大纲、题目统一命题。做到了公平公正的原则。
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