青岛平度市排名*十室内设计培训班排行榜(室内软装方案设计)

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1.室内设计薪资怎么样

单看工资水平，室内设计的平均工资是很低的，但是现在的模式，特别是装饰公司的模式，设计师基本一般是设计师一半是销售，那么销售这部分的收益浮动很大，根据设计师水平和销售能力，虽然我个人是不看好这种模式的，但现状就是这样。另外一些纯做设计技术的公司，那就是靠设计费的设计师，对设计能力要求高，市场口碑积累时间长，但是这类设计企业往往可以拿到对品质要求高，能付得起较高设计费的业主，收入也不低。我个人比较看好后者。

2.室内软装方案设计

了解软装场现状及发展、从探索软装场模式及自我价值。通过导师作品案例了解软装知识链；通过国内外名师设计案例掌握空间设计手法。完本课程，可以完成一个用徒手的形式表现出空间设计构想。室内软装培训也是很重的一个方面。

3.室内设计培训的具体专业性

室内设计师要非常多才多艺，不仅需要非凡的创造想象力和独特的艺术思想，以及对于空间、结构的规划能力，还需要具备与户主及项目负责人的沟通能力，以及高效的执行能力和承担项目风险的勇气。其中包括必备的基础知识，如美学，手绘，软件，施工等，还需要具备一定的软实力，例如思维活跃，具备创新能力，这其中最重要的就是沟通谈单能力。设计作品再好，如果没有很好的沟通能力也是不行的。

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