西安排名*10影视后期培训班-实力机构推荐(影视后期的薪资待遇)

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1.影视后期内容

为什么叫影视后期呢，大概的意思就是通过后天制作而成的作品，被称为了后期，就像我们做饭一样，首先需要辅助材料，菜品，然后通过怎么样来做菜决定了做菜的水平。所以影视的后期制作包括：组接镜头，也就是平时所说的剪辑；二、特效的制作，比如说镜头的特殊转场效果，淡入淡出，以及圈出圈入等，现在还包括动画以及3D特殊效果的使用。

2.作曲或选曲

作曲和选曲是剪辑过程中比较重要的步骤，就像我们自己平时拍一些小视频一样，会添加自己喜欢的音乐，而且要符合作品的内容，这能达到更好的效果。广告片的音乐可以作曲或选曲。这两者的区别是：如果作曲，广告片将拥有独一无二的音乐，而且音乐能和画面有完美的结合，但会比较贵；如果选曲，在成本方面会比较经济，但别的广告片也可能会用到这个音乐。

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3.影视后期的薪资待遇

薪资待遇往往是由一个行业发展来决定，还有最重要的就是自己的专业水平能力，说白了，影视后期还是属于技术类工作，所以专业技术很重要。应届生在影视行业的平均薪资为2500-4000。而在2年后平均薪资高达8000-15000。拿应届生刚入职的薪资来说，编导、策划的薪资一般在3000-6000左右，摄像灯光的薪资在3500-5000左右，影视后期制作的薪资在3000-5000左右。

4.影视后期制作的职业待遇

待遇好不好，还看技术牢不牢，主要技术到位，还怕待遇不够高，所以说学习专业，只要技术在手，不管你从事的是哪一个行业，影视后期制作的前景及薪资待遇都是非常好的。根据某计算机培训中心的学员反馈统计，发现学完影视后期课程的学员大部分都去影视传媒类或者游戏动漫公司，薪资待遇不比从事软件开发类的低，这和市场对该类行业人才的缺乏有关。

5.影视后期制作有没有前途

有没有前途还是根据你有没有这方面的能力和专业了，而且还要看你自己的造化了，对于影视后期这个专业，国内知名导演都是这个专业出身，所以说为什么别人都很有出路呢，所以说到底，学不学的好一个东西要在尝试过之后才能知道结果，但尝试的前提是你要足够热爱，也要做好吃苦的准备，天道酬勤从来都是有道理的。

6.为什么影视后期需进行专业培训

有人辅导，有人带着学能少走很多弯路，这一点很重要，有很多知识是实际工作中得到的经验和教训，这一点自学是接触不到的，这些经验和教训才是宝贵的财富。更加系统，毕竟培训机构的课程还是离行业更近一些，要是不能提供实实在在的专业知识就必然会被行业淘汰。

7.学习影视后期的职业规划

职业规划更明确，我们花了很多钱出来学习，大部分人是要从事这个行业的，有一条明确的职业规划很重要就业更有保证，就业其实还是看个人能力，但是培训机构大部分有一些自己的渠道，在新人入职的时候还是帮助比较大的，进入行业才是提升最快的有人脉资源的小圈子，其实这个就是一点点培养起来的，行业中干的久了，那些当初一起学习的同学都会是很好的资源和人脉。

8.影视后期潜力巨大的市场

如今的影视后期行业，市场需求量巨大，但人才缺口同样也很大。许多企业、公司想找到优秀的后期人才十分不容易，一旦有人才引入，必定会给出非常丰厚的薪资。毕竟一旦一个项目成功，那公司和企业可是会赚得盆满钵满。现在小到一条短视频制作，大到大荧幕电影的视效大片制作，都离不开影视后期。

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