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首先你想知道通过培训机构出来之后好不好找工作,你需要了解下这个行业现状的人员需求供应是怎么样的。目前国内软件测试每年新增大量岗位,但是企业包括培训机构现状目前培养的人才是远远不够的,而且目前软件测试工程师的薪资相对也比较高,通过高额的薪资待遇可以看得出来企业对于软件测试这块的人才需求是很高的,目前软件测试还是供小于求的。
关于软件测试的前景的小伙伴,多半部分都是准备入这一行的或者是刚入行的小白比较关注的问题。因为一个行业的前景是否光明关系到自己的收入,甚至是未来的职业发展方向还有未来的人生伴侣,真别不信,物以类聚人以群分,你未来的另一半90%都是跟您的所选的行业有挂钩的。
软件开发可不是三天三夜就能学会的,软件开发是一个长时期的过程,不是说简简单单轻松看会书就可以学会的,那么每个人都能成为工程师了。今后还有很多新的问题需要面对,想成为一名优秀的软件开发工程师,学的东西真的是一直学习的,印证了国人的一句话,活到老,学到老,软件开发之路是永无止境的。
对于软件测试工作人员的薪资情况,据了解软件测试职位主要集中在一些沿海发达城,尤其是的需求量相对要大一些。如果你选择软件测试作为职业的话,是完全不用担心以后找不到工作的,而且薪资待遇还是蛮高的,一般都是八千往上。尤其是有了工作经验之后,基本都是万元往上的。
软件测试和软件开发又什么区别?其实软测试不同于软件开发,主要是对学员从业的要求较高。两者相比软件测试的门槛要低一些,而且入门也快,只要学员又基本的学历,有一定的学历能力,即使是零基础只要你找对方式方法,认真用心学习也是能学好软件测试的。两者唯一的区别就是学习的程度不一样。
这是很多学软件测试的伙伴一个问题,很多人会觉得学软件测试你起码要毕业才能学,不然你怎么认识那么多代码呢?其实软件测试对学历的要求也不高,软件测试课程一般都是零基础起步的,没有跳跃式教学点,基本都能够让大部分人都学会。如果说真的需要一定要求的话,那么就是基本的操作电脑的能力,相信几乎每个人都具备。
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