南京排名*十*运营管理总裁高级研修班培训学校(酒店管理为什么上EMBA)

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1.总裁研修班的微表情管理

我们每个人当在一定的事情遇到的时候就会有细微的表情出现当人类的内心信息出现后在人的面部会短暂且不自控地出现“小”表情。微表情是不能自控的因此也无法伪装所以说它是内心信息最可靠的的外在表达迹象，微表情持续时刻只有0.2-0.5秒的脸部表情。人类有7个基本情绪它们分别来自不同的“路径”快乐,惊讶,蔑视厌恶,愤怒,恐惧悲伤能更好的预测他人的行为与洞悉他人真实想法。

2.疫情后酒店恢复总裁研修班

2021年酒店经营做不好我们还有疫情影响作为理由，而2023年已经没有理由可以为经营说话，完不成目标就意味着淘汰出局。后疫情时代，国内酒店行业如何走上复苏之路，抓住危后之机，成为行业从业者必须思考的问题。为了帮助中国酒店业迎战2022，扛住经营压力，降低经营成本，实现业绩增收，课研团队历经5个月的打磨，1个月的内测，推出了全新2023年先之研习社暨“总裁研修班”

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3.酒店管理为什么上EMBA

酒店管理层越往上做越需要打开视野，积累人脉和资源圈子，有效的人脉圈子交流不是扫码加微信，而是大家在同一个环境下头脑风暴、集思广益，还有可能收获意外商业合作的机会。课程在白天烧脑的训练过程中，学员们还可以参加课间社交小茶歇，班主任和助教会带领大家在轻松活跃的氛围里介绍自己，相互认识，碰撞思维。

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