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南京造价工程师培训班要多少钱一个月,很多人都在了解南京二级造价师培训,我也看了下相关资料造价师的薪资模式,造价工程师严重短缺,造价工程师的发展很广,造价师待遇和能力有关,考证都很有用处,造价师的重视程度,造价工程师更看重能力。

造价师的薪资模式

一建和一造都是底薪加提成加补贴模式,提成根据项目不同提成差别很大,几千到几万不等。由于报考年限要求,持证者多已有一定的工作经验,经验+证书加持,根据城市整体薪资水平不同,底薪则在10-25k之间,很多公司另有持证补贴,某国企补贴标准为一月2k。

造价工程师严重短缺

在专业领域中取得二级造价工程师执业资格,是具备被认定为工程师的职称,可以申请更为高一级的职称条件,造价师在建设行业市场缺口大,大多从事建设工程领域的公司,纷纷都以高薪酬聘请具有一级造价工程师人在企业工作,目前造价工程师薪资也是水涨船高。

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造价工程师的发展很广

规定造价工程师只能挂有一个单位,但也是一块敲门砖,所以造价工程师,对你工作是非常有帮助的,从难度来说,先看哪个难度都很大。一建面广,广阔无边。造价深奥,深不见底。一建趋势是理论和实际相结合,考题中的案例和问题越来越向现场实际靠近。

造价师待遇和能力有关

造价员也是会根据能力的不同,薪资待遇分为不同的级别。初级造价员没有什么工作经验,不能独立完成项目,待遇自然不是最好的,一般3000元/月算是还不错的待遇了。中级造价员有一定的工作经验,也能独立承接一些项目,相对来说,工资会高一些,一般是7000元/月。

考证都很有用处

建筑人都知道,当毕业工作至一定年限,我们是可以报考一些建筑类证书的。比如二级建造师,一级建造师二级造价师,一级造价师,结构工程师,岩土工程师等等。如果可以考下来,在家躺着也能挣钱,举个简单例子,我之前一位同学毕业两年,待遇一般,因为考了其他建筑类资格证书,所以后面的薪资也是水涨船高。

造价师的重视程度

造价师证的重要或重视程度,造价咨询企业一般要求有证,施工企业不强调,但一般以先工作后考证居多,房地产企业也不强求,但大部分企业在招聘时都会加一句有注册造价师者优先,特别是土建专业的,如果是学安装的,尤其是电气专业的,即使没有证,也是很受欢迎的。

造价工程师更看重能力

工程造价是一个建筑类专业,社会应用性很强的专业,不管是女生还是男生都适合,女生的话更认真,做预算不容易出错漏掉工程量,经常坐办公室也能待的住,男生的话对工作的适应性可能更强些,能适应经常出差,总之这是一个更看重能力,非常讲究能力的专业和工作。

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