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据有关数据显示,目前,我国对软件人才的需求已达20万,并且以每年20%左右的速度增长。在未来5年内,合格软件人才的需求将远大于供给。2005年,我国软件人才的缺口已达42.5万,其中尤以JAVA人才最为缺乏。
根据IDC的统计数字,在所有软件开发类人才的需求中,对JAVA工程师的需求达到全部需求量的60%~70%。同时,JAVA工程师的薪水相对较高。通常来说,具有3~5年开发经验的工程师,拥有年薪10万元是很正常的一个薪酬水平。80%学员毕业后年薪都超过了5万元。
目前,虽然JAVA人才的薪水很高,但是对该类人才需求旺盛的IT企业却很难招聘到合格的JAVA人员。其中,最根本的原因就是许多计算机专业的毕业生在读期间没有掌握实用的技能与经验,距离企业的实际用人需求有较大的差距。因此,计算机专业的生欲成为JAVA工程师,最便捷的一条路就是参加以实战项目为主要教学方法的JAVA职业技能培训,从而有效地缩短同企业具体用人需求之间的差距。
课程体系 | *学期 (共242学时) |
第二学期 (共258学时) |
第二学年 (共308学时) |
主要课程 |
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认证 | 获得北大青鸟APTECH认证的“初级程序员—Junior Programmer”证书,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心认证OSTA证书 | 获得北大青鸟APTECH认证的“程序员-Programmer ”证书,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心认证OSTA证书 | 获得北大青鸟APTECH认证的“软件工程师-Software Engineer”及Oracle公司联合认证的程序员证书,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心认证OSTA证书 |
阶段目标 | 1、网站动态页面设计 2、使用Java技术进行简单的C/S架构应用系统开发 3、明确“准职业人”定位,增强自我表达能力 |
1、使用JSP和Servlet进行商务网站开发 2、使用.NET技术进行C/S架构应用系统开发3、关系数据库设计和实施 4、强化“准职业人”定位,提升沟通及团队合作意识 |
1、运用.NET技术构建高效和可伸缩的WEB服务 2、运用J2EE框架技术实现J2EE企业级应用开发和部署3、ORACLE数据库的维护、管理和应用 4、使用和维护LINUX操作平台,构筑和部署J2EE应用程序 5、熟悉软件工程师的工作环境,掌握求职简历的编写方法,培养和提高面试能力 |
预期就业岗位 | JAVA初级程序员 简单的管理信息系统开发和维护人员 网页制作和客户端脚本程序编写人员 初级数据库管理和维护人员 |
Java程序员 .NET程序员网站开发工程师 数据库开发工程师 |
Java工程师 .NET工程师 J2EE系统工程师 ORACLE数据库开发工程师 系统分析设计工程师 软件项目配置管理员 文档编写工程师 |
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