在2025年的曙光中,承德县公务员队伍迎来了新的血液。为了确保新入职公务员能够迅速适应岗位,提升综合素质,承德县组织了一场精心准备的岗前培训考试。以下是本次培训考试的主要内容与成果展示。
序号 | 培训内容 | 涵盖比例 | 考试形式 | 考试时间 |
---|---|---|---|---|
1 | 政治理论教育 | 30% | 笔试 | 2小时 |
2 | 法制教育 | 20% | 笔试 | 1.5小时 |
3 | 公共管理知识 | 25% | 笔试 | 2小时 |
4 | 党的基本路线教育 | 15% | 笔试 | 1小时 |
5 | 实务操作技能培训 | 10% | 实操 | 1天 |
政治理论教育是岗前培训的核心内容。通过学习党的基本理论、路线、方针、政策,新入职公务员能够坚定理想信念,增强“四个自信”。在政治理论教育环节,共有100名新入职公务员参加,平均成绩达到85分。
序号 | 参与人数 | 平均成绩 | 最高分 | 最低分 |
---|---|---|---|---|
1 | 100 | 85 | 95 | 75 |
接下来,法制教育旨在提高新入职公务员的法律素养,使其在今后的工作中能够依法行政。在法制教育环节,共有95名新入职公务员参加,平均成绩为80分。
序号 | 参与人数 | 平均成绩 | 最高分 | 最低分 |
---|---|---|---|---|
1 | 95 | 80 | 90 | 70 |
公共管理知识是公务员必备的基本素质。在公共管理知识培训环节,共有90名新入职公务员参加,平均成绩为75分。
序号 | 参与人数 | 平均成绩 | 最高分 | 最低分 |
---|---|---|---|---|
1 | 90 | 75 | 85 | 65 |
党的基本路线教育是岗前培训的重要组成部分。通过学习党的基本路线,新入职公务员能够更好地把握工作方向。在党的基本路线教育环节,共有85名新入职公务员参加,平均成绩为70分。
序号 | 参与人数 | 平均成绩 | 最高分 | 最低分 |
---|---|---|---|---|
1 | 85 | 70 | 80 | 60 |
实务操作技能培训旨在提高新入职公务员的实际操作能力。在实务操作技能培训环节,共有80名新入职公务员参加,全部通过考核。
序号 | 参与人数 | 通过人数 | 通过率 |
---|---|---|---|
1 | 80 | 80 | 100% |
通过本次岗前培训考试,承德县新入职公务员的综合素质得到了显著提升。相信在今后的工作中,他们能够更好地服务人民,为承德县的发展贡献力量。
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