环球网校

  对于从事人力资源的你是不是也有这样的烦恼?想充电，但名师课程昂贵，且学习时间有限?市面上的课理论太多，干货太少，更谈不上落地?人力资源的好多工作听过没做过，做了没结果，错了都不知道哪错了?……怎么办？
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  环球网校实训课——看HR小白如何轻松逆袭职场!
  内容实在：从六大模块到法务处理，全面涉及人力资源各个业务模块；课程内容同步更新，不少于40课时。
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  纯干货：搭体系、讲干货、非常实用的落地课程，让你做出来的方案优于咨询公司。
  花钱少：20元一节课，让你的专业技能突飞猛进，是升职加薪的必备法宝。

  在这里，你将如何学习呢？
  采用CAMP模式教学
  将案例引入教学，分析理论知识点，给方法、工具、模板，通过练习加以巩固。
  讲解透彻，保证学的会
  企业日常事物 A:从HR和企业内部管理的角度出发；B:以职业发展为基础；C:以员工在企业的生命周期为主线；D:依托大量的企业实际案例和实务。
  内容全，角度新 A:涵括HR的知识体系和案例 B:换角度思考常见问题，找到应对方法 C:多运用工具模板 D:开发大脑的潜在思维。
  接地气，边学边用 A:不瞎编，案例来源真实 B:有高度，但更落地可行C:课程体系分层级 D:法律讲解指点误区。
  贴心助学服务
  专属QQ群，助学老师全程跟踪服务；提供案例演练，真正学以致用；课件免费下载，8个月的学习期；配有答疑室，24小时专业答疑服务。

  来环球网校实操30天=累积3年人力工作经验
  50多家企业真实案例：真实案例教学，通过企业实际问题来找寻解决方案。
  世界500强企业高管亲授人力资源管理技巧：环球网校实训老师积累了20多年的实操和管理经验，理论深厚，实战丰富，成功辅导多家优秀企业的人力资源管理工作。
  100多个实际问题：通过企业面临的实际问题，真真实实学习人力资源管理精髓。

  实操课一：HR技能实训
  教学课程采用真实案例，以职场人的职业发展阶段为基础，分一、二、三级讲解，让你学到真正有用的课程，轻松"玩转"HR >>技能实训总介绍试听
 

 

  实操课二：HR法务实训
  课程采用案例讲解，教你如何更好的运用法律条款，将法律赋予的权利细化至内部管理，平衡企业和员工之间的关系，提升HR的业务能力，建立更和谐的劳资关系！
 

  特邀业内名师授课
  汤小洁积累了20多年的实操和管理经验，理论深厚，实战丰富，10年以上世界500强企业人力资源管理经验，5年以上"四大"咨询公司经验，成功辅导多家优秀企业的人力资源管理工作，培养了上万名企业人力资源从业者，她的理念是"将学习平民化，让所有HR都学得起人力资源，让所有学过人力资源的HR都能华丽转身"。