2011年度中注协培训工作会议召开

    2011年3月24日至25日，中注协在贵州省贵阳市召开2011年度培训工作会议暨教育培训委员会会议。中注协副秘书长、教育培训委员会主任委员董新钢出席并主持会议，梁立群副书记代表中注协做工作报告。贵州省财政厅党组成员、总会计师何建明出席会议并致辞。来自各省级注协及深圳注协分管培训工作的秘书长和培训管理人员、中注协教育培训委员会委员，共94人参加了会议。

     会议指出，2010年是注册会计师行业深入贯彻国办56号文件精神的重要一年，是落实《中长期人才发展规划纲要（2010—2020年）》的起步之年，是注册会计师行业创先争优、加快发展卓有成效一年。财政部《会计行业中长期人才发展规划（2010—2020年）》、《会计领军（后备）人才培养十年规划》等陆续出台，《中国注册会计师协会非执业会员继续教育暂行办法》发布实施，中注协“五代会”确立了持续实施人才培养的战略，将注册会计师行业人才培养工作提到了新的高度，注册会计师人才培养必须坚持“制度化、规范化、科学化、多元化”的科学发展。在过去的一年中，中注协总结行业人才培养经验，深化领军人才的国际化培养，发挥领军人才在行业领军人才战略中的“高端引领”作用，做好注册会计师行业第七批领军人才的选拔和培训工作，组织行业领军人才参加会计领军人才第五次联合集中培训，成功举办第二批主任会计师领军人才境外培训班，同时通过实施“全天候”跟踪培养、打造“导师型”培养方式等多种措施，提高培养效果和水平。扎实开展行业常规继续教育工作，在优化培训技术、完善培训制度、整合优势资源、打牢培训基础等方面下功夫，全年共完成6期远程教育（视频）培训班，培训学员19079人次，委托三所会计举办培训班41期，培训注册会计师6073人次。拓展注册会计师专业方向学生境外实习的广度与深度，深化教学质量评估和师资培养，建立和完善“有进有出、末位淘汰”的院校竞争机制，形成“多点开花、重点突破”的立体式专业方向建设模式，从19所注册会计师专业方向院校选拔出105名学生，参加第六批注册会计师专业方向学生境外实习项目，派往美国、英国、加拿大等和地区进行为期三个月的实习。各地方协会不断探索人才培养规律，创新培训工作方式，统筹兼顾、重点突出、形式多样。行业人才培养工作呈现出“高端人才引领、非执业培训跟进、特色培训纷呈”的健康有序发展的新局面。