人力资源管理师条件

人力资源管理师条件来天天向上教育咨询吧，人力资源管理师是人力资源管理专业培养具备管理、经济、法律及人力资源管理方面的知识和能力，能在事业单位及部门从事人力资源管理及教学、科研方面工作的公司管理学科高级专门人才。

人力资源管理师条件   天天向上教育——学校宗旨
天天向上职业教育培训学校,学校从建校之日起，始终秉持教学质量为先，服务学员为首的办学宗旨，为学员提供精品培训课程，为社会培养各行业专业人才。通过管理创新、教学创新、服务创新来创立我校在职业技能培训行业的品牌。

人力资源管理师条件   天天向上教育——资格认证
凡考核合格者，由劳动和社会保障部颁发相应等级的证书，实行统一编号登记管理和劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效证件，可记入档案、通用。

人力资源管理师条件   天天向上教育——职业概况
人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等工作的专业管理人员。要求的基本文化程度必须是高中毕业(或同等学历)，须具有较强的学习能力、沟通能力、信息处理能力、分析综合能力、团队合作能力和客户服务能力。

人力资源管理师条件

（一）四级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、连续从事本职业工作1年以上。
2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
（二）三级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、取得专科学历证书后，连续从事本职业工作2年以上；
2、取得本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上；
3、全日制本科学历在校毕业班学生，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书；
4、具有硕士研究生及以上学历证书；
5、取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上；
6、取得本职业四级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作2年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
7、连续从事本职业工作6年以上。
（三）二级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
人力资源管理师证书样本
人力资源管理师证书样本
1、取得本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
2、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上
3、具有本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上。
4、具有本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
5、连续从事本职业工作13年以上。

（四）一级企业人力资源管理师（具备以下条件之一者）
1、具有本专业或相关专业博士学位后，连续从事本职业工作2年以上；
2、取得本职业中级后在本职业工作满3年以上者；
3、取得本职业高级且从事本职业者；
4、取得本职业二级人力资源管理师证书后,连续从事本职业工作4年以上；
5、取得本职业二级人力资源管理师证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业一级人力资源管理师正规培训达到标准学时数,并取得毕（结）业证书。

所需资料
⑴《企业人力资源管理考试报名表》
⑵身份证复印件一张、第一学历毕业证书复印件一张、最高学历毕业证书复印件一张、证书原件及复印件一张（原件审验后当时退回）；
⑶从事专业工作年限证明/工龄证明原件一张；
⑷一寸免冠照片四张，两寸免冠照片四张。

加拿大一项研究发现：缺钱影响智商，想越活越聪明吗，那就来报名天天向上教育，一证在手，高薪职位在等你，升职加薪在等你，高质量高品味的生活也在等你，人力资源管理师条件大家清楚了就别犹豫，快登陆天天向上教育官网报名吧，即日起报名享受超高优惠力度。