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发布日期： 2012年08月01日
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中共江西省委组织部 江西省人力资源和社会保障厅 江西省公务员局
2012年省直单位遴选公务员公告
为贯彻落实《2010—2020年深化干部人事制度改革规划纲要》精神和省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于进一步规范省直单位处级及以下干部管理有关问题的通知》要求，省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省公务员局决定组织实施2012年省直单位公开遴选公务员（参照公务员法管理单位工作人员）工作。现将有关事项公告如下：
一、遴选职位
本次公开遴选职位为主任科员及以下职务层次公务员或参照公务员法管理工作人员。具体职位详见《2012年省直单位公开遴选公务员（参照管理单位工作人员）职位表》（附件1）。可通过以下网站查询：
1、江西公务员热线（www.jiangxi.gov.cn/ztbd/gwy）
2、江西人事考试网（www.jxpta.com）
二、报考范围和条件
(一)报考范围
1、我省市、县（市、区）、乡镇（街道）机关中已进行公务员登记且在编在岗的公务员；
2、我省市、县（市、区）参照公务员法管理（机关）事业单位中已进行参照登记且在编在岗的工作人员（符合赣组发〔2008〕6号文规定可交流进机关的可报考机关职位或参照公务员法管理单位的职位，不符合上述规定的只能报考参照公务员法管理事业单位的职位）。
(二)报考人员应具备下列资格条件
1、政治素质良好，品行端正，勤奋敬业，工作能力强；
2、本科以上文化程度；
3、具有2年及以上基层公务员工作经历(计算起始时间为公务员主管部门批准之日，截止时间为2012年9月30日)；
本公告规定的基层公务员工作经历是指在市、县（市、区）、乡镇（街道）机关；市及市以下参照公务员法管理事业单位；省垂管单位设区市及以下工作经历。
4、年龄在35周岁以下（1977年8月6日以后出生）；
5、公务员年度考核等次均为称职以上，试用期考核合格的视为称职等次；
6、具有正常履行职责的身体条件；
7、符合相关单位拟遴选职位要求的其他资格条件。
（三）具有下列情形之一的，不得报考
1、尚在试用期内的；
2、涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的；
3、正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的；
4、法律法规规定及有关政策规定的其他情形。
三、报名程序
遴选考试采取诚信报考制度，网上报名时不进行资格审核，报考人员应仔细阅读职位资格条件,选报符合自身条件的职位，如因不符合条件被取消遴选资格，后果由报考人员自己承担。资格审查贯穿遴选过程始终。
(一)职位查询
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