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鸿途教育—中国公务员考试培训首选品牌



                
四川省公务员考试培训要选择———鸿途教育


 1.
这是由四川省公务员考试的命题特点决定的。
  (1)四川省公务员考试由四川人事局统一从题库中出题,经过数十年,命题机构总结出一定的命题经验,积累了笔试面试的基本题型库,这种题型库考生是看不到的,但是大部分可以从各省历年的考试笔试面试中总结出来,鸿途教育成立于2002年,鸿途师资积累了丰富的经验。
  (2鸿途教育成立以来,对于各省的考试试题都要进行深入的研究,在研发和教学过程中,可以把各省市的题型积累出来,而考生在备考的时间内(笔试一般三个月到半年时间,面试仅半个月左右的时间),很难有那么多精力和时间进行总结,而具有专业性、鸿途教育作为性的研发培训机构可以更容易做到这一点。
  (3)各省的公务员考试题型互相借鉴,特别是一些新颖的题目。例如:2009年四川省考第5题,原型来自2008年湖北省考第26题;2010年四川省考第11题,原型来自2007年山东省考第49题……面试也是同理,
鸿途教育在这方面积累了丰富的实战经验
  2.
鸿途教育做为性的培训机构在教材研发、课程体系、课程质量有巨大的优势,他们有着专业、专职的师资团队。
  3.鸿途教育做为性的培训机构,在各地都设有分校,本身就是一种实力的体现。

 

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