室内设计师的工资待遇怎么样？

室内设计师的工资待遇怎么样？ 
    室内设计师的工资主要由三大部分组成：
    一、保底工资。用来保证企业有一个稳定的设计师团队，苏州本地市场一般保底工资在1000元左右，根据设计师的资历来定。有设计师证书者，工作单位较为重视，工资将会高一些，因为设计师证书是企业年签和签定合同的必备条件。
   二、效益工资。企业根据设计师完成的工作量，按照一定的比例从工程款中提取一部分给予设计师，以保证设计师的工作积极性和设计质量，效益工资一般占工资比例较大。效益工资一般是工程款的1-3％。
   三、灰色收入。聪明的设计师，一般都有自己的装饰建材和配套设施供应的合作伙伴群体，设计师在设计时赢得客户信任，为客户推荐装饰材料和配套设施，供应商给予设计师一定比例的信息费，一般在成交额的10%-20%左右有时会更高，这部分是一个优秀设计师赚钱的核心，一般是不公开的。有的施工队为了取得更多的工程和顺利的交接工程，一般给设计师一定的提成。
   总体来说，一个设计师如果有两年以上的工作经验，每月按最低3套设计工程量计算，收入一般不会低于5000元。