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会计实操是为了教授学员掌握书本的理论知识和一定的软件操作,而会计理论就是单纯的书本理论。两者的区别是肯定有的,同时又是密不可分的,会计理论不能光讲不加入实操当中,不能脱节与实践;会计实操的要求要远高于学习的要求;会计实操可以一定意义上简化会计理论知识。
在一家企业会计实操是衡量一个会计能否胜任当前工作卡尺,实操的好与坏,是决定你薪资高不高,一般的企业都只会需要有实践经验的老会计,而不用去培养一个没实践经验的新人,这样可以很多资金,而一个优秀的会计也是一家企业的标配。
在实际中,会计的升职加薪都是根据你的经验与实践来决定的,你的工作经验越高,资历越老那么你升职加薪也就顺理成章了,所谓学历证,工作经验都是你入职的门槛,而在实际工作中的表现,才是你快速升职加薪的捷径以及决定因素。
有一位名人说过,实践是检验真理的唯一标准,在会计行业也是只有通过实践,你才能知道自己以前学的到底对不对或能不能应用上,再多的理论都不如实践,只有具备实操做账能力,才可以从事会计工作,如果不会实际操作就上不了岗位。
随着时代在变化,很多企业也是在不断地向前随着企业发展壮大,对会计人才的要求也越来越高,整个企业都在快速的运转,而你的工作经验却还是停留在以前,那么是不可以的,一个企业招聘人才不可能不找有经验的人,而是去找需要企业花时间去培养的人。
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